AOL 4 Gestão de Recursos Humanos e Carreira

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Módulo B - 203860. 7 - Gestão de Recursos Humanos e Carreira - D.20241.B AOL 4 – Atividade de Autoaprendizagem 
Pergunta 1
De que boa gestão de cargos e de salários necessita? Assinale a alternativa correta.
(C) Equilíbrio interno e externo.
Pergunta 2
É um detalhamento para cada uma das variáveis que compõem esses itens que fornecem uma gama de informações que compõe o sistema que deverá ser implantado, esse estudo tem início com as tarefas que são executadas pelo funcionário, é definido com as principais atribuições de ordem mental, ou seja, o conhecimento adquirido por ele no requisito cargo.
Estamos falando de: Assinale a alternativa correta. C) Análise de função;
Pergunta 3
São benefícios oferecidos pelas organizações: Assinale a alternativa incorreta.
(E) Brindes, trabalhando com programa de pontos, que pode ser uma viagem ou um simples eletrônico.
Pergunta 4
A Legislação concede as Leis trabalhistas para garantir as relações entre contratantes e contratados, garantindo os direitos e deveres de ambas as partes, é importante entender a CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), tendo em vista que estão nos principais desafios que as empresas enfrentam, ações judiciais.
As Leis que são estabelecidas na CLT, com os devidos direitos que são: Assinale a alternativa correta. (E) Todas as anteriores.
Pergunta 5
Qual é o percentual de desconto de vale-transporte na folha de pagamento do funcionário? Assinale a alternativa correta. (C) 6%
Pergunta 6
Se faz necessário eleger os cargos que a empresa trabalha, dividido pelas funções, para que a pesquisa salarial tenha um resultado eficaz. Assinale a alternativa que reflete esta afirmação. 
(D) Informações inerentes a caracterização e a comparação do cargo com outros.
Pergunta 7
Qual significado de PLR? Assinale a alternativa correta.
(D) Participação de lucros e resultados;
Pergunta 8
Quais critérios são utilizados como padrões em pesquisas salariais? Assinale a alternativa correta. (B) Todas as alternativas estão corretas.
Pergunta 9 
Os métodos de levantamento de informações para a entrevista servem para encaixar o melhor candidato à vaga e gerar menos turnover e rotatividade de pessoas. Assinale a alternativa correta em relação às informações necessárias. (E) Todas as alternativas.
Pergunta 10
São exemplos de identificação na função: Assinale a alternativa correta.
(B) Tempo de serviço – Função Atual – Função Anterior;
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