A partir dessas informações e do conteúdo estudado sobre os benefícios do coaching, introduzi-lo nas organizações garante: 1. Satisfação absoluta ...

A partir dessas informações e do conteúdo estudado sobre os benefícios do coaching, introduzi-lo nas organizações garante:

1. Satisfação absoluta do empregador e do empregado, mesmo que os resultados sejam negativos.
2. A introdução do processo deliberadamente, facilitando seu uso, de modo a contemplar a organização como um todo.
3. Constantes mudanças que proporcionam aumento produtivo e felicidade pessoal.
4. Benefícios imediatos, pois o processo é de baixo custo, de aplicação rápida e consciente.
5. Menor competitividade com a concorrência, uma vez que garante êxito nos diferentes departamentos.
a) 1 e 2 são corretas.
b) 2 e 3 são corretas.
c) 3 e 4 são corretas.
d) 4 e 5 são corretas.
e) Apenas a afirmativa 4 é correta.