No pós-guerra, surgiu a Teoria da Liderança Comportamental, e os estilos comportamentais passaram a ser o alvo das pesquisas sobre liderança. Nesse contexto, são desconsideradas as características da personalidade e enfatizados os comportamentos ideais para o exercício da liderança. Assim, essa teoria passou a estudar a influência de certos tipos de líderes.
Nesse sentido, os líderes estudados pela Teoria Comportamental são os:
Indígenas.
Comunitários.
Religiosos.
Autocráticos.
Políticos.
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Comportamento Humano nas Organizacoes G1v
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Desenvolvimento e Comportamento Humano nas Organizações
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