Segundo Chiavenato (2014) o DO – Desenvolvimento Organizacional - utiliza um processo dinâmico composto de três fases distintas: a. Diagnóstico /...
Segundo Chiavenato (2014) o DO – Desenvolvimento Organizacional - utiliza um processo dinâmico composto de três fases distintas:
a. Diagnóstico / Intervenção / Reforço
b. Diagnóstico / Formalização / Reforço
c. Diagnóstico / Intervenção / Retroação
d. Aquisição / Intervenção / Reforço
e. Aquisição / Aprendizagem / Reforço
a. Diagnóstico / Intervenção / Reforço
b. Diagnóstico / Formalização / Reforço
c. Diagnóstico / Intervenção / Retroação
d. Aquisição / Intervenção / Reforço
e. Aquisição / Aprendizagem / Reforço
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com Chiavenato (2014), o DO - Desenvolvimento Organizacional - utiliza um processo dinâmico composto por três fases distintas: Diagnóstico, Intervenção e Reforço. Portanto, a alternativa correta é a letra A) Diagnóstico / Intervenção / Reforço.
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