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Uma pesquisa salarial tem por objetivo coletar e organizar dados sobre os salários praticados em determinado espaço geográfico e/ou ramo de ativida...

Uma pesquisa salarial tem por objetivo coletar e organizar dados sobre os salários praticados em determinado espaço geográfico e/ou ramo de atividade, identificando a realidade de vários segmentos de mercado, procurando abranger várias opções de seleção dos valores salariais praticados nessa região. Para realizar a pesquisa, é preciso, no mínimo, a participação de cinco empresas. Sobre os aspectos importantes da pesquisa salarial, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Qualidade da pesquisa.
( ) Desenvolvimento da pesquisa salarial e estrutura salarial (escala de salários ou tabela salarial).
( ) Política de administração salarial e enquadramento salarial.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A V - V - V.
B V - F - F.
C F - V - V.
D V - V - F.


A V - V - V.
B V - F - F.
C F - V - V.
D V - V - F.

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Simulado Atividades de Aprendizagem 04
3 pág.

Gestão de Pessoas - Uniasselvi Centro Universitário Leonardo da VinciCentro Universitário Leonardo da Vinci

💡 1 Resposta

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A sequência correta é a alternativa A: V - V - V.

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