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e, em alguns casos, um mentor pode utilizar a metodologia do coaching para auxiliar seu mentorado. Por favor, verifique se as questões, abaixo, são...

e, em alguns casos, um mentor pode utilizar a metodologia do coaching para auxiliar seu mentorado. Por favor, verifique se as questões, abaixo, são verdadeiras:

I. O coaching apoia e gera clareza para o alcance de um determinado objetivo.

II. O mentoring transmite orientações com base em uma prévia e sólida experiência.

III. O mentor pode ser alguém fora da organização, não sendo obrigatório tenha tido a vivência quanto ao objetivo almejado.

Considerando as informações apresentadas, clique na opção correta:


Apenas a II e a III estão corretas.
Apenas a I está correta.
Apenas a III está correta.
Apenas a I e a II estão corretas.
I, II e III estão corretas.

Essa pergunta também está no material:

AVALIAÇÃO COACHING
8 pág.

Coaching Centro Universitário Leonardo da VinciCentro Universitário Leonardo da Vinci

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é: "Apenas a I e a II estão corretas". O coaching é uma metodologia que visa apoiar o coachee (cliente) a alcançar seus objetivos, gerando clareza e foco. Já o mentoring é uma prática que transmite orientações com base em uma prévia e sólida experiência. O mentor pode ser alguém dentro ou fora da organização, mas é importante que tenha tido a vivência quanto ao objetivo almejado. Portanto, as afirmações I e II estão corretas, enquanto a afirmação III está incorreta.

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