A alternativa correta é a letra A - Equilíbrio funcional. Uma boa gestão de cargos e salários precisa de um equilíbrio funcional, ou seja, é necessário que as funções e responsabilidades de cada cargo estejam bem definidas e que os salários sejam justos e compatíveis com as atividades desempenhadas pelos colaboradores. O equilíbrio espiritual, individual, mental e físico não são fatores determinantes para uma boa gestão de cargos e salários.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Administração de Cargos e Salários
•UNIMAR
Compartilhar