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A comunicação empresarial tem papel importante na gestão da ____________ organizacional, a qual, se for efetiva, traz como consequência a construçã...

A comunicação empresarial tem papel importante na gestão da ____________ organizacional, a qual, se for efetiva, traz como consequência a construção de uma _______________ favorável por parte dos públicos de interesse da empresa. Através do tempo, esta vai permitindo a consolidação de uma _______________, permitindo também que a organização ganhe credibilidade ante a sociedade.

A) Cultura – reputação – imagem
B) Reputação – comunicação – identidade
C) Imagem – cultura – comunicação
D) Identidade – imagem – reputação
E) Comunicação – cultura – reputação

Essa pergunta também está no material:

COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL 4
4 pág.

Gestão de Recursos Humanos Faculdade ProMinasFaculdade ProMinas

Respostas

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A alternativa correta é a letra B) Reputação - comunicação - identidade. A comunicação empresarial é fundamental para a gestão da reputação organizacional, que é a percepção que os públicos de interesse têm da empresa. Quando a comunicação é efetiva, ela contribui para a construção de uma reputação favorável, que é a imagem que a empresa tem perante a sociedade. Com o tempo, essa reputação se consolida, permitindo que a organização ganhe credibilidade. A identidade organizacional, por sua vez, é a forma como a empresa se apresenta ao mundo, incluindo sua cultura, valores e missão.

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