A gestão de pessoas em uma organização abarca diversos fatores, tanto comportamentais - em relação à postura dos colaboradores - quanto estruturais...
A gestão de pessoas em uma organização abarca diversos fatores, tanto comportamentais - em relação à postura dos colaboradores - quanto estruturais, aspectos que dependem da empresa para ocorrer. Sobre os aspectos envolvidos na Gestão de Pessoas podemos destacar, EXCETO:
a. Rotatividade.
b. Treinamento.
c. Gerenciamento.
d. Trabalho em equipe.
e. Marketing.
a. Rotatividade.
b. Treinamento.
c. Gerenciamento.
d. Trabalho em equipe.
e. Marketing.
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💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa que não está envolvida na Gestão de Pessoas é a letra E) Marketing.
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