If 2 III) Diante do crescimento da oferta de atividades exclusivamente à distância, temos visto apenas desvantagens em sua distribuição. É correto o que se afirma em: Alternativas: a) apenas I b) apenas Il apenas III d) apenas II Alternativa assinalada e) apenas III 2) Leia o texto Educação Corporativa é uma prática do mundo do trabalho que tem por objetivo desenvolver a empresa por meio da formação de seus colaboradores. Ainda que seja integralmente uma ação educativa, ela tem características próprias. (MEDEIROS, David Roberto. Comunicação e educação corporativa. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional S.A., 2018, p. 184) Acerca da motivação no contexto da adocão da educação corporativa, é correto afirmar que: Alternativas: a maioria dos colaboradores está em constante busca de desenvolvimento profissional, e, à medida que isso é oferecido pela organização, há um ganho de satisfação e, portanto, do engajamento desse a) Alternativa assinalada público. b) o investimento em formação tende a ser um atrativo para seus concorrentes. uma vez que cada vez mais profissionais qualificados estarão atuando na sua empresa, tornando uma vitrine para a concorrência. à medida que os colaboradores vão tendo consciência sobre essa estratégia, entendendo o que podem fazer para contribuir com sua concretização, e atuando de forma desqualificada, a organização como um todo ganha C) em produtividade e qualidade. d) é um diferencial estratégico das organizações no mundo de hoje, por sua obrigatoriedade, ter colaboradores preparados para atuar no mercado é fundamental para que a empresa se mantenha competitiva. e) ajuda os colaboradores a ter consciência sobre a importância da competitividade empresarial e o quanto custa manter funcionários desqualificados na empresa. 3) Leia o trecho a seguir: Para se ter ideia da importância das comunicações orais, basta lembrar que elas estão no cerne dos problemas de relacionamento inter-setores ou na raiz das soluções de integração horizontal/vertical. Muitas questões pendentes poderiam ser resolvidas por meio de uma receita que inclui, necessariamente, baterias de contatos, reuniões de integração, avaliação, análise, controle e feedback. Como se percebe, as comunicações orais merecem atenção. Ocorre que as comunicações orais, tanto como as impressas, exigem finalidade, canais próprios, linguagem adequada, periodicidade e oportunidade de uso e veiculação, número de interlocutores, tempo de duração de contato, espaco físico apropriado para abrigar harmoniosamente o evento e bom senso em sua realização. Se a chamada comunicação dialógica é a ideal para efetiva integração das partes, os programas de comunicação oral se encaixam, irreversivelmente. no planejamento das políticas de comunicação das empresas. (MEDEIROS) David Roberto. Comunicação e educação corporativa. Londrina: Editorae Distribuidora Educacional S.A., 2018, p. 175) O texto fala da importância das comunicações orais nas organizações e o quanto não são levadas em consideração na hora de transmitir uma informação aos colaboradores ou na resolução dos problemas. Isso ocorre, pois POR 08:06 ) Pesquisar PTB2 09/11/2024