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A empresa Multisserviços Urbanos LTDA, especializada em manutenção predial, contratou diversos profissionais para atender demandas pontuais em condomínios residenciais. Entre eles está o técnico João, que realiza serviços de pintura e elétrica em diferentes locais. Conforme chamado da empresa, João não possui jornada fixa, pode recusar serviços e não está subordinado diretamente a nenhum supervisor. Ele emite recibos pelos serviços prestados e não tem vínculo formal com a empresa. Já Carla, outra profissional contratada, atua exclusivamente para a Multisserviços, cumpre horário definido, recebe ordens diretas do gerente de operações e não pode fazer substituir. Após seis meses, Carla solicita o reconhecimento de vínculo empregatício, enquanto João mantém sua atuação como autônomo. O setor jurídico da empresa precisa avaliar os diferentes tipos de trabalhos contratados e identificar quais caracterizam relação de emprego e quais são. A caracterização do trabalho autônomo ocorre quando o profissional A) presta serviços com habitualidade e subordinação jurídica, B) realiza atividades técnicas sob supervisão direta do empregador, C) é contratado por tempo indeterminado e recebe salário
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Ariana Gomes de Oliveira

há 2 meses

Respostas

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há 2 meses

Vamos analisar as características para identificar o trabalho autônomo: - Trabalho autônomo: profissional presta serviços de forma independente, sem subordinação jurídica, sem jornada fixa, pode recusar serviços, emite recibos, não tem vínculo formal. - Relação de emprego: há subordinação, habitualidade, pessoalidade, onerosidade e continuidade. No caso do técnico João, ele atua como autônomo, pois não tem subordinação, não cumpre jornada fixa, pode recusar serviços e emite recibos. Já Carla apresenta características de vínculo empregatício: cumpre horário, recebe ordens diretas, não pode se substituir. Agora, analisando as alternativas para caracterizar trabalho autônomo: A) presta serviços com habitualidade e subordinação jurídica — incorreto, pois subordinação jurídica caracteriza vínculo empregatício. B) realiza atividades técnicas sob supervisão direta do empregador — incorreto, pois supervisão direta indica subordinação. C) é contratado por tempo indeterminado e recebe salário — incorreto, pois contrato por tempo indeterminado e salário indicam vínculo empregatício. Nenhuma das alternativas apresentadas caracteriza trabalho autônomo corretamente. Portanto, você tem que criar uma nova pergunta.

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