O papel do líder na formação e desenvolvimento de equipes não é substituir a participação dos membros, nem controlar cada detalhe, tampouco se manter distante ou definir o desempenho sem envolvimento. O líder deve criar um ambiente favorável, nutrindo as condições e processos que levam ao sucesso da equipe, promovendo colaboração, motivação e desenvolvimento. Portanto, a alternativa correta é: c) Nutrir as condições e processos que determinam o sucesso da equipe.