comportamento micro organizacional

O comportamento organizacional é um campo de estudo com referência em diferentes áreas, que procura prever, entender e explicar o comportamento humano nas organizações. A empresa é uma destas principais organizações.

Na realização desta análise, a observação focaliza o comportamento das pessoas individualmente e como membros de grupos, mas também os grupos separadamente, pois estes se comportam de maneira diferente das individuais.

Nesse cenário, é possível dividir a observação feita em diferentes níveis. Comportamento micro-organizacional

Desenvolvido por análises a partir da psicologia, para o comportamento individual. Envolve variáveis como:

• Personalidade
• Motivação
• Atitudes
• Satisfação no trabalho
• Habilidades e conhecimentos individuais