AS II Jogos de empresa

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18/08/2022 00:08 Fazer teste: AS – Unidade II – Jogos de Empresas - ...
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 Fazer teste: AS – Unidade IIJogos de Empresas - 80h_Turma_001_082022 Atividades Avaliativas
Fazer teste: AS – Unidade II 
Informações do teste
Descrição
Instruções
Várias tentativas Este teste permite 2 tentativas. Esta é a tentativa número 1.
Forçar conclusão Este teste pode ser salvo e retomado posteriormente.
Suas respostas foram salvas automaticamente.
a.
b.
c.
d.
e.
PERGUNTA 1
Alguns métodos direcionam o como atuar com ensino utilizando
Jogos de Empresas. Um desses métodos é o Método Diretivo
Teórico. Das alternativas a seguir, qual seria uma característica
desse método?
É uma abordagem que permite ao participante experimentar
o que foi repassado.
O participante tem uma atuação passiva, de ouvinte.
É possível avaliar o treinando durante o curso; o feedback é
direto, visível e mensurável.
Os participantes trocam experiências e defendem ideias a
partir de um tema proposto pelo facilitador do jogo.
A partir de certos momentos, indicados pelo facilitador, os
grupos interagem e se inicia uma nova dinâmica.
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PERGUNTA 2
Kopittke (1989) traz algumas classificações para Jogos de
Empresas. Entre elas, temos Jogos Empresariais Gerais. Das
opções a seguir, qual não tem característica de Jogos Empresariais
Gerais?
I – Jogos que trabalhem linha de produção e vendas.
II - Jogos que exploram todas as áreas de uma empresa,
trabalhando desde a linha de produção, como a questão comercial,
financeira, Recursos Humanos etc.
0,16 pontos   Salva
?
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a.
b.
c.
d.
e.
III – Jogos que buscam, em princípio, trabalhar a capacidade de
tomar decisão e agir na hora certa, com olhar holístico, e não
necessariamente em um setor específico.
Assim, é CORRETO dizer que:
Somente a I está errada.
Somente a II está correta.
Somente a I está correta.
Somente a III está errada.
Somente a II está errada.
a.
b.
c.
d.
e.
PERGUNTA 3
Um Jogo Empresarial proposto para ampliar a capacidade de
planejar foi estruturado para que os jogadores: montassem uma
empresa e escolhessem o local mais apropriado para tal fim,
considerando as especificidades de cada região apontada como
candidata. Para essa finalidade, receberiam um capital de
2.500.000,00 de Reais. Escolhido o local, deveriam iniciar o
processo de construção da Fábrica, o que levaria três meses.
Durante esse processo, deveriam planejar a produção conforme a
capacidade contratada e a demanda que desejam atender. As
compras de matéria-prima devem atender à capacidade e à
programação de produção. Devem contratar pessoas e treiná-las
para as operações. Devem definir preços e campanhas para cada
uma das regiões que pretendem trabalhar. Nessa operação, os
jogadores jogam em grupo e devem atender às áreas da empresa
de forma a satisfazer o plano estratégico apontado pelo grupo.
Esse jogo descrito pode ser classificado como:
Jogo Empresarial sob Medida.
Jogo Empresarial Estrutural.
Jogo Empresarial modelado.
Jogo Empresarial Funcional.
Jogo Empresarial Geral.
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a.
b.
c.
d.
PERGUNTA 4
Em relação ao papel do facilitador de um jogo empresarial, NÃO é
correto dizer que:
A condução do jogo deve ser de forma que possibilite às
pessoas a descoberta e a expressão de suas reais
necessidades.
O facilitador é aquele que conduz o jogo, faz com que todos
entendam o que e por que deve ser feito.
Cabe ao facilitador fazer com que o grupo sinta que suas
contribuições são importantes e que foram consideradas.
Cabe ao facilitador criar condições favoráveis à manutenção
d li l d fi d b d ti ã
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e.
de um clima grupal desafiador e baseado na competição,
buscando vencer sempre que puder.
O facilitador deve adotar postura assertiva, favorecendo um
clima de confiança e abertura entre os participantes.
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