Prévia do material em texto
HAVAIANAS Trabalho de gestão da comunicação institucional_5441 MAGDA JESUS 1.APRESENTAÇÃO DA MARCA A Havaianas é uma marca brasileira de sandálias de borracha que foi fundada em 1962. A empresa tornou-se famosa por produzir sandálias de alta qualidade, duráveis e confortáveis, com um design simples e distintivo. A Havaianas foi pioneira na fabricação de sandálias de borracha com solado antiderrapante e durável, utilizando técnicas inovadoras. Ao longo dos anos, a empresa expandiu seu portfólio de produtos e atualmente oferece uma variedade de calçados, como alpargatas, tênis e acessórios. UMA HISTÓRIA DE SUCESSO MUNDIAL UMA VEZ SÓLIDA NACIONALMENTE, A EMPRESA PASSOU A CONSIDERAR ESTRATÉGIAS DE EXPORTAÇÃO DO PRODUTO. A PRINCÍPIO, A INTERNACIONALIZAÇÃO DA MARCA ENVOLVEU UMA PARCERIA SÓLIDA COM DISTRIBUIDORES LOCAIS. ALÉM DISSO, A EMPRESA PASSOU A DEPENDER DE ARTISTAS E FAMOSOS PARA REALIZAREM SUAS CAMPANHAS PUBLICITÁRIAS E AUMENTAR O VALOR ESTÉTICO DO CHINELO. AOS POUCOS, VÁRIOS ARTISTAS, TANTO NACIONAIS QUANTO INTERNACIONAIS, PASSARAM A USAR O PRODUTO, AJUDANDO A MARCA A SER ATRELADA AO GLAMOUR E À MODA. ADICIONALMENTE, A EMPRESA PASSOU A ADOTAR A ESTRATÉGIA DE PROMOÇÃO NOS PAÍSES QUE PRETENDIAM ATUAR, ESTIMULANDO NOVOS CLIENTES A COMPRAREM O PRODUTO. A INTERNACIONALIZAÇÃO DA MARCA COMEÇOU COM UM FOCO NA EUROPA, EXPANDINDO PARA DOIS DOS PRINCIPAIS CENTROS DE MODA NO MUNDO: ITÁLIA E FRANÇA. EM 1999, AS HAVAIANAS JÁ TINHAM UM MERCADO CONSOLIDADO EM PAÍSES DA AMÉRICA LATINA, DA ÁSIA E DA ÁFRICA, NO ENTANTO, AS PRINCIPAIS MUDANÇAS ESTRATÉGICAS DA MARCA VIERAM EM 2000, QUANDO PASSARAM A EXPLORAR O MERCADO EUROPEU E ESTADUNIDENSE. O PERFIL ECONÔMICO SUPERIOR, BEM COMO AS DIFERENÇAS CULTURAIS ATRELADAS A ESSES PAÍSES, EXIGIU UMA ESTRATÉGIA DE MARKETING QUE CONTEMPLASSE UM NOVO PERFIL DE CONSUMIDOR. INICIALMENTE, AS HAVAIANAS COORDENARAM ADAPTAÇÕES PROMOCIONAIS, COMO NOVAS EMBALAGENS E PROPAGANDAS PARA DIFERENTES PAÍSES. EM SEGUIDA, OS PRODUTOS FORAM ADAPTADOS PARA AS NECESSIDADES DO CLIENTE INTERNACIONAL, UM EXEMPLO FOI A CRIAÇÃO DE SANDÁLIAS FECHADAS PARA O INVERNO EUROPEU. 1.APRESENTAÇÃO DA MARCA CORAÇÃO DE DONO: SER DE UM TIME DE PESSOAS APAIXONADAS, EMBAIXADORES DAS NOSSASMARCAS, QUE DEFENDEM A NOSSA EMPRESA COM GARRA, ENCARAM OS DESAFIOS COMRESILIÊNCIA E LIDERAM POR EXEMPLO.- CRESCER JUNTOS: SE RELACIONAR DE FORMA LEVE E DESCOMPLICADA, FOCANDO EM NOSSOSOBJETIVOS, RESPEITANDO A INDIVIDUALIDADE QUE ENRIQUECE A INCLUSÃO E A DIVERSIDADE,INCENTIVANDO O APRENDIZADO CONSTANTE E GARANTINDO O LUGAR CERTO PARA O CRESCIMENTOPESSOAL. CUIDAR DO AMANHÃ: TRABALHAR HOJE PROTEGENDO O AMANHÃ, REALIZANDO NEGÓCIOSSUSTENTÁVEIS QUE GEREM IMPACTOS SOCIAIS, AMBIENTAIS E ECONÔMICOS POSITIVOS, COMTRANSPARÊNCIA ÉTICA E INTEGRIDADE.INFORMAÇÕES ELENCADAS A PARTIR DO SITE DA ALPARGATAS (ALPAR MISSÃO: UMA INSTITUIÇÃO CULTURAL BRASILEIRA QUE ATUA NA REPRODUÇÃO E VALORIZAÇÃO DOLIFESTYLE DO SEU POVO, ATRAVÉS DE CALÇADOS, VESTIMENTAS E ACESSÓRIOS. VISÃO: SER UMA EMPRESA GLOBAL, DIGITAL, INOVADORA E SUSTENTÁVEL, DE MARCAS DESEJADASE HIPERCONECTADAS. VALORES: - INSPIRAR-SE PELAS PESSOAS: COLOCAR O CONSUMIDOR NO CENTRO DE TUDO O QUE SE ACREDITA E FAZ, ANTECIPANDO SEUS DESEJOS, CRIANDO TENDÊNCIAS E EXPERIÊNCIAS INESQUECÍVEIS.- ENCARAR O IMPOSSÍVEL: TER A CORAGEM DE INOVAR E ASSUMIR RISCOS SEM MEDO DE ERRAR, COMBINANDO ANÁLISE E CRIATIVIDADE, TOMAM DECISÕES SIMPLES E RÁPIDAS, APRENDENDO E EVOLUINDO SEMPRE. - FAZER ACONTECER: ALCANÇAR RESULTADOS EXCEPCIONAIS E DURADOUROS, EXERCENDO PROTAGONISMO, RECONHECENDO A SUA PESSOA E ESTIMULANDO O TRABALHO EM EQUIPE, FAZENDO VALER A MERITOCRACIA. . ANÁLISE ORGANIZACIONAL - MISSÃO/VISÃO/VALORES 2-IMAGEM E POLÍTICA DE IMAGEM DA MARCA A Havaianas é conhecida por sua imagem descontraída, colorida e divertida. A marca se tornou um símbolo de estilo de vida descontraído e praiano, associado ao clima tropical do Brasil. A logomarca da Havaianas, com a palavra "Havaianas" em letras arredondadas e o desenho de uma silhueta de uma sandália, é facilmente reconhecida em todo o mundo.Com uma imagem positiva e uma política de marca sólida. A política da marca Havaianas está centrada na promoção de produtos de alta qualidade, durabilidade e conforto. A empresa busca se manter relevante e atrativa para o público, investindo em design inovador e colaborações com artistas e designers renomados. Além disso, a Havaianas valoriza a sustentabilidade e a responsabilidade social, adotando práticas de produção eco-friendly e apoiando projetos sociais.A marca usa logotipos secundário, 3- LEVANTAMENTO DAS AÇÕES DE COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAIS RECENTES NOS VÁRIOS CANAIS; . MIX DE ESTRATÉGIAS IMPULSIONAM NOVA CAMPANHA DA HAVAIANAS NO PLANO DE AÇÃO PARA 2023, A EMPRESA ACOLHEU PRÁTICAS QUE VÃO DESDE A PUBLICIDADE NA TV ATÉ O MARKETING DE INFLUÊNCIA NAS REDES SOCIAIS POR IAN CÂNDIDO - 08/03/2023 ESTRATÉGIA - HAVAIANAS - MARCA - PUBLICIDADE - ÚLTIMAS NOTÍCIAS MIX DE ESTRATÉGIAS IMPULSIONAM NOVA CAMPANHA DA HAVAIANAS MODERNA SEM DEIXAR DE LADO O VALOR DA TRADIÇÃO: A HAVAIANAS INICIOU 2023 UTILIZANDO UM MIX DE ESTRATÉGIAS DE MARKETING PARA DIFUNDIR OS CONHECIDOS CHINELOS DA EMPRESA. A CAMPANHA “HAVAIANAS NO VERÃO NÃO TEM ERRO” PROJETOU AS CORES DA MARCA EM PONTOS ESTRATÉGICOS NA AVENIDA PAULISTA, EM SÃO PAULO, E NA AVENIDA COPACABANA, NO RIO DE JANEIRO – AS DUAS MAIS MOVIMENTADAS DO PAÍS. AS PROJEÇÕES TAMBÉM CHEGARAM A SALVADOR E FORTALEZA. AS PEÇAS OUT OF HOME (OOH) SÃO PARTE DO AMBICIOSO PACOTE DE MARKETING DESENVOLVIDO PELA EMPRESA, QUE EM 2023, QUER COLOCAR O NOME DA MARCA EM TODOS OS LUGARES. PARA MAXIMIZAR O ALCANCE DA ESTRATÉGIA, A HAVAIANAS MONTOU UM SQUAD DE INFLUENCIADORES, FORMADO POR NOMES COMO PEDRO CERTEZAS, VANESSA GUERRA E JÚLIO DE SÁ, QUE UTILIZARAM OS PRÓPRIOS STORIES PARA REPRODUZIR AS PROJEÇÕES. PARA OS PLANOS DA EMPRESA, QUE TAMBÉM MARCOU PRESENÇA NO CARNAVAL DO RIO DE JANEIRO E DE SALVADOR, O MARKETING DE INFLUÊNCIA É UM PONTO-CHAVE EM UM CONJUNTO DE ESTRATÉGIAS QUE MESCLAM TÁTICAS TRADICIONAIS, COMO INSERÇÕES PUBLICITÁRIAS EM TV ABERTA E ADESIVAGENS EM PONTOS ESTRATÉGICOS, E PRÁTICAS MAIS MODERNAS, CARACTERÍSTICAS DO UNIVERSO DIGITAL, COMO AS APARIÇÕES VIA STREAMING NA NETFLIX. https://youtu.be/twmAt2Hp7Kg 4- OPINIÃO CRITÍCA- AVALIAÇÃO DA POLÍTICA DE COMUNCAÇÃO INTITUCIONAL (ASPETOS POSITIVOS E NEGATIVOS) Ações positivas de comunicação institucional da Havaianas: Forte presença nas redes sociais: A Havaianas tem investido em estratégias de marketing digital e possui uma presença ativa nas principais redes sociais, como Facebook, Instagram e Twitter. Isso permite que a marca se conecte diretamente com seus consumidores, compartilhe conteúdo relevante e promova seus produtos de forma eficaz. Campanhas de publicidade criativas: A Havaianas é conhecida por suas campanhas publicitárias criativas e impactantes, que conseguem transmitir a essência descontraída e divertida da marca. Essas campanhas têm ajudado a reforçar a imagem da Havaianas e a diferenciá-la de seus concorrentes. Ações negativas de comunicação institucional da Havaianas: Falta de diversidade em algumas campanhas: Em algumas ocasiões, a Havaianas foi criticada por apresentar falta de diversidade em suas campanhas publicitárias. Isso pode afetar negativamente a percepção da marca, pois é importante que as empresas representem e incluam diferentes grupos étnicos, culturais e sociais em suas estratégias de comunicação. Pouco foco em comunicação interna: Embora a Havaianas tenha se destacado em suas estratégias de comunicação externa, é importante ressaltar a importância da comunicação interna. Garantir que os colaboradores estejam alinhados com os valores e objetivos da empresa é fundamental para fortalecer a cultura organizacional e melhorar a eficácia das ações externas. E RECOMENDAÇÕES DE MELHORIA Inclusão e diversidade: A Havaianas deve priorizar a inclusão e a diversidade em suas campanhas publicitárias,garantindo a representação de diferentes grupos étnicos, culturais e sociais. Isso demonstrará um compromisso real com a equidade e ajudará a atrair um público mais diversificado. Reforçar a comunicação interna: A empresa deve investir na melhoria da comunicação interna, promovendo uma cultura de transparência, compartilhamento de informações e envolvimento dos colaboradores. Isso pode ser feito por meio de canais de comunicação interna eficazes, como intranet, boletins informativos e reuniões regulares. 1 2 CURIOSIDADES: A IDENTIDADE DAS HAVAIANA: PADRÃO CARACTERÍSTICO; INCONFUNDÍVEL SOLA (PARTE SUPERIOR). UM SÍMBOLO GRÁFICO DA SUA IDENTIDADE VISUAL. EM 2018: “COMO UMA GRANDE CONQUISTA E VALIDAÇÃO DA ORIGINALIDADE DO PRODUTO ÍCONE, O CHINELO HAVAIANAS PASSA A FAZER PARTE DO ACERVO PERMANENTE DO MUSEUM OF MODE RN ART EM NOVA YORK.” HTTPS://WWW.GOCOOL.COM.BR/POST/OS-6-PONTOS-ESSENCIAIS-QUE-FAZEM-DA- HAVAIANAS-UM-FORMIDÁVEL-CASE-DE-DESIGN-ESTRATÉGICO OBRIGADA!