Eugenio Calisto Jose_054122

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Eugenio Calisto Jose 
 
 
 
 
 
Escola de Sargentos da Polícia “Tenente General Oswaldo Assahel Tazama” 
 
 
 
 
 
 Supervisor: 
 Andre Martins Elias 
 (Adjunto de Superintendente da policia) 
 Chefe de operaҫões do distrito 
 
 
 
 
Relatório do Estágio Curricular do VI curso, de Sargentos da Polícia 
Especialidade de Protecao de Recursos Naturais e Meio Ambiente 
 
 
 
 
 
 
 
 Metuchira, Agosto de 2024 
 
 
 
 
 
Relatório do Estágio Curricular do VI curso de Sargentos da Polícia 
Especialidade de Protecao de Recursos Naturais e Meio Ambiente 
 
 
 
 
 
 
Autor: 
 
---------------------------------------------------- 
 Eugenio Calisto Jose 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Metuchira, Agosto de 2024 
 
 
 
 
 
Eugenio Calisto José 
 
 
Relatório do estagio curricular 
 
 
Termo de aprovação 
 
Relatório do estagio curricular do VI curso de sargentos da policia, como parte de requisitos 
para obtenção do nível técnico médio profissional em ciências policiais, na Escola de sargentos 
da policia "Tenente General Oswaldo Assahel Tazama”. 
 
 
Assinado 
Aos__de Julho de 2024 
 
 
 
 
 
Supervisor 
_____________________________________________ 
André Martins Elias 
Adjunto de superintendente da policia 
( Chefe de operações do Comando Distrital de Nhamatanda ) 
 
 
 
 
Declaração de compromisso de honra 
 
 Eu Eugenio Calisto Jose, de 32 anos de idade nascido aos 13 de dezembro de 1992, 
portador de BI número 110100735658N, emitido pelo arquivo de identificação civil da 
Cidade de Maputo aos 09 de Setembro de 2021, estudante da Escola de Sargentos da 
Polícia ʺTenente Oswaldo Assahel Tazamaʺ (ESAPOL), filho de Calisto Orlando Jose e 
de Ecelina Rafael Mondlane, natural de Maputo Distrito de Marracuene Província de 
Maputo declaro pela minha honra que este relatório das praticas profissionais do VI 
curso de Sargentos da Polícia, é resultado da minha investigação pessoal, orientado pelo 
meu supervisor e que todas as fontes estão devidamente referenciadas, este relatório 
nunca foi apresentado para obtenção de qualquer grau académico, resulta da minha 
participação, investigação, e produção e certifico a originalidade do mesmo deixando ao 
critério da VI. Excia para melhor apreciação. 
 
 
 O autor 
__________________________________ 
(Eugenio Calisto Jose) 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
O coordenador 
__________________________________ 
Joaquim Caetano Niquisse 
Relatório curricular do VI curso de Sargentos da 
Polícia, apresentado a ESAPOL como parte dos 
requisitos para a obtenção do nível do técnico 
médio profissional na especialidade de Polícia 
de Protecção de Recursos Naturais e Meio 
Ambiente. 
 
Adjunto de superintendente da polícia 
(Chefe de Repartição de ensino e pesquisa) 
 
 
ABREVIATURAS/ SIGLAS 
ESAPOL - Escola de Sargentos da Polícia; 
CGPRM- Comando Geral da PRM; 
MTFS-Manual de Táctica de Forças e segurança; 
MVP- Manual de Vigilância e patrulhamento; 
OSTP - Ordem Segurança e Tranquilidade Pública; 
PPSP -Polícia de Protecção e Segurança Publicas; 
PF - Polícia de Fronteira; 
PPRNMA- Policia de Protecao de Recursos Naturais e Meio Ambiente; 
PRM - Polícia da República de Moçambique; 
REDP-Reparticao de Etica e Deontologia Policial; 
TFS - Táctica das Forças de Segurança. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
DEDICATÓRIA 
• Dedico ao meu grandioso Deus pela vida, saúde e demais realizações, a minha família, 
que sempre incentivam me para a realização dos meus ideais, encorajando-me a enfrentar 
todos os momentos difíceis da vida. 
• Dedico aos meus pais , pelo sacrificio realizado em prol da minha educacao. 
• Dedico em especial a minha esposa Ramadana Cristóvão Muchanga pela 
cumplicidade, lealdade, ajuda em todos momentos, amor, compreensão, no qual 
determinou esforços motivacionais como ajuda financeira, moral e material durante este 
período do decurso do curso. 
• Por último dedico aos meus filhos, Calisto, Alfredo e a Tiorica. pelo amor incondicional, 
pela força e carinho impulsionando a realizar os meus sonhos. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 AGRADECIMENTOS 
 
• Este relatório resumi uma enorme dedicação e esforço prestado ao longo deste estágio 
académico, tal como muitos me disseram, com convicção, no decurso deste período, 
nada se faz, sem trabalho, empenho e dedicação. Por vezes essas atitudes referidas 
pareciam querer ʺcair por terraʺ, mas muitos foram os que me ajudaram, apoiaram e 
aconselharam, aos quais quero deixar, neste espaço, o meu profundo e sincero 
agradecimento. 
• Em primeiro lugar agradecer ao Soberano e bom Pai o Altíssimo Deus pela vida, 
proteção e sabedoria espiritual. 
• Agradeco aos meus pais Calisto Orlando e Ecelina Rafael, pelo sacrificio realizado em 
prol da minha educacao, para mi formar um homem com bons valores na sociedade, a 
eles vai a minha grantidao e garantidamente os vossos ensinamentos ficarao 
internamente na minha memoria. 
• A todo corpo docente, formador que, ao longo deste período me instruíram, foram 
enquanto profissionais e ser humanos, ajudaram, corrigiram e que, construtivamente 
criticaram me, proporcionando que me torne futuramente bom profissional. 
• Agradecer aos colegas do Comando Distrital de Nhamatanda onde fiz o estágio, que 
tanto contribuíram para o alcance dos meus objetivos preconizados no estágio curricular. 
• Finalmente a minha esposa pelo seu carinho, atenção, paciência e disponibilidade 
demonstrado ao longo deste período. 
• A todos aqui mencionados muito obrigado. 
 
 
 
 
 
UM ESPECIAL AGRADECIMENTO AS SEGUINTES ENTIDADES E 
INDIVIDUALIDADES: 
Ao Excelentíssimo Senhor Comandante da ESAPOL, o Adjunto de Comissários da 
Polícia Ernesto Bernardo Guambe, por ter nos recebido e nos ensinado os métodos de 
ultrapassar vários desafios, fortes foram os ensinamentos, fortes foram as garras. E com 
a forma de administração empreendida por ele, muito aprendi. 
A toda comunidade daESAPOL– Escola de Sargentos da Policia “Tenente General 
OswaldoAssahelTazama”, que directa ou indirectamente contribuíram para minha 
formação e estadia durante os 18 meses, Os meus agradecimentos são extensivos aos 
colegas do V e VI curso de Sargentos pelo enquadramento. 
Por último, à minha família cujo apoio incondicional, carinho, motivação, paciência e 
compreensão foram essenciais para ultrapassar essa étapa da formação. A todos, o meu 
muito Obrigado. 
 
ÍNDICE 
1. INTRODUÇÃO .................................................................................................................. 0 
1.1. OBJECTIVOS ................................................................................................................. 0 
1.1.1. Objetivo geral ........................................................................................................... 0 
1.1.2. Objectivos específicos .............................................................................................. 0 
2. ESTÁGIO CURRICULAR ................................................................................................ 1 
2.1 Período Do Estágio Curricular ..................................................................................... 1 
2.1. Composição ................................................................................................................. 1 
2.1.1. Tipo legal de crime ...............................................................................................1 
2.1.2. Composição por Turma ........................................................................................ 2 
3. SUPERVISÃO E COORDENAÇÃO ................................................................................ 3 
3.1. Supervisão .................................................................................................................... 3 
3.2. Coordenador ................................................................................................................. 3 
4. LOCAL DE REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO CURRICULAR DO VI CURSO DE 
SARGENTOS DA POLÍCIA ..................................................................................................... 3 
4.1. Limites geográficos ...................................................................................................... 3 
5. MENÇÃO DO INICIO DO ESTAGIO CORRICULAR ................................................... 4 
6. ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE O ESTAGIO CURRICULAR .................. 4 
6.1. Primeiro turno de serviço, Dia 13/07 à 14/07/2024 ..................................................... 5 
6.2. Segundo Turno, dia 18/07 à 19/07/2024 ...................................................................... 5 
6.3. Terceiro turno,dia 23a 24/07/2024 ............................................................................... 5 
6.4. Quarto turno, dia 27 a 28/07/2024 ............................................................................... 6 
6.5. Quinto e último Turno, 31 a 01.07.2024 ...................................................................... 6 
7. PROTECÇÃO DE MEIO AMBIENTE ............................................................................. 6 
8. DIFICULDADE ENCONTRADAS................................................................................... 7 
9. SUGESTÕES OU PROPOSTAS ....................................................................................... 7 
10. CONCLUSÃO ................................................................................................................. 8 
11. BIBLIOGRAFIA ............................................................................................................. 9 
 
 
CAPITULO I 
1. INTRODUÇÃO 
O Presente relatório irá demonstrar de forma clara todas atividades incumbidas pela Escola, 
onde desenvolveu se as seguintes atividades: 
Patrulha, Sentinela e posto fixo e pela importância de cada área, levou se acabo as tarefas no 
que concerne a garantia da OSTP e de Recursos Naturais, observando todas normas do estágio 
curricular a partir do período do estágio curricular, composição, local da realização do estágio 
curricular, atividades realizadas, dificuldades encontradas e possíveis soluções. 
 O processo a princípio estava previsto o seu início no dia 01/07/2024,mas no meu caso devido 
a alguns impedimentos, teve seu início dia 11/07/2024, no Distrito de Nhamatanda. 
As actividades previstas para a realização, com vista a aprimorar o enquadramento ao nível, 
são as de, Posto Fixo, Patrulha, Sentinela, Sectorização, e Permanência, as mesmas serão 
arroladas de forma categoria nas actividades realizadas, segundo as escalas impostas no 
terreno, e o seu término no dia 02/08/2024, o evento de estágio curricular, foi caracterizado 
por várias desafios. 
1.1. OBJECTIVOS 
1.1.1. Objetivo geral 
Apresentar todas actividades realizadas durante o estágio curricular 
1.1.2. Objectivos específicos 
 Aplicar de forma prática os conhecimentos adquiridos na formação; executar tarefas 
relacionadas com a área de interesse; 
● Exibir conhecimento que adquiri durante a formação de modo a melhorar alguns aspectos 
no terreno. 
● Ilustrar as dificuldades encontradas durante o estágio curricular para melhorias futuras; 
 Descrever as actividades desenvolvidas durante o estágio curricular na área de 
jurisdição do Comando Distrital de Nhamatanda. 
 
 
 
 
 
CAPITULO II 
2. ESTÁGIO CURRICULAR 
Para Maria Lúcia Santos Ferão da Silva (2005, p. 95), Estágio Curricular é um meio 
eficaz que conduz o aluno ao saber fazer e ao saber ser no futuro profissional, aproximando-o 
da realidade e permitindo-lhe aprender no Saber Fazer. 
O mesmo autor salienta ainda que a prática do estágio curricular constitui um exercício 
excelente e abrangente que possibilita ao aluno, futuro profissional, a “verificar, descobrir, 
interrogar e aplicar as teorias adquiridas ao longo da sua formação” (Maria Lúcia Santos F. da 
Silva 2005). 
2.1 Período Do Estágio Curricular 
Segundo Silva (2005), O período de estágio curricular refere-se ao intervalo de tempo 
durante o qual os alunos colocam em prática os conhecimentos adquiridos durante a formação 
acadêmica em um ambiente de trabalho real. 
Esse período é essencial para a transição dos alunos para o mercado de trabalho, permitindo-
lhes adquirir experiência prática e desenvolver competências profissionais sob supervisão. 
O período de estágio curricular do VI Curso de Sargentos da Polícia, currículo de dezoito (18) 
Meses, na Especialidade de Polícia de Proteção Recursos Naturais e Meio Ambiente, tenha 
que ter tido uma duração de (03) meses, com início no dia 01/07/2024 e termino no dia 
06/11/2024,mas devido ao ano atipico so teve duracao de (01) mes, isto e, teve inicio na data 
01/07/2024 e terminou no dia 02/08/2024. 
2.1. Composição 
Segundo Silva (2005), A "composição" no contexto de um estágio curricular refere-se à 
distribuição e organização dos participantes (alunos ou estagiários) e dos recursos disponíveis. 
Inclui a descrição dos grupos de trabalho, a quantidade de participantes por grupo, suas 
especialidades, cursos, e outras informações relevantes, como a divisão por sexo e a alocação 
por unidades ou comandos. 
2.1.1. Tipo legal de crime 
Numa formatura dirigida por chefe de operaҫões do distrito de nhamatanda, informou que os 
tipos legal de crimes que frequentam na vila sede do mesmo distrito é Homicídio agravado e 
Homicídio agravado simples, mas neste período de estagio curricular não tivemos nenhum caso 
registado. 
 
O estágio curricular contou com numero total de Quinhentos e quarenta e oito (548), dos quais 
quatrocentos e oitenta e quatro (484) de sexo Masculino e sessenta e quatro (64) de sexo 
Feminina, divididos em onze (11) turmas a saber: A,B,C,D,E,F,G,H,I,J e K, Por sua vez cada 
estudante voltou estagiar na sua subunidade ou comando de origem. No entanto esta o efectivo 
de 125 estudantes que tiveram cadeiras em atraso de todas especialidades, a estes são 
estudantes que teve o estagio curricular na vila sede de Nhamatanda. 
2.1.2. Composição por Turma 
Tabela 1- Composição por Turma 
 
Turmas 
 
Especialidade 
 
Curso 
 
Sexo M 
 
Sexo F 
 
Composição 
A PP VI 48 10 58 
B PP VI 45 08 53 
C SR VI 53 06 59 
D UIR VI 59 08 67 
E PPRNMA VI 48 00 48 
F PPRNMA VI 44 02 46 
G UP VI 39 06 45 
H PF VI 35 03 38 
I PF VI 38 01 39 
J PCLF VI 40 05 45 
K PCLF VI 35 15 50 
TOTAL 484 64 SUB TOTAL: 
548 
 
2.1.3. Composição Do Primeiro Grupo 
O primeiro grupo esteve composto por 62 Alunos dos quais 06 DFs e 56 DMs. 
 
 
2.1.4. Composição Do Segundo Grupo 
O segundo grupo esteve composto por 63 alunos, dos quais 05 DFs e 58 DMs. 
Neste caso, dando o total de 125 alunos no estagio curricular no comando distrital de 
Nhamatanda. 
3. SUPERVISÃO E COORDENAÇÃO 
3.1. Supervisão 
O estágio curricular do VI Curso de Sargentos da Polícia, realizado no Comando Distrital da 
PRM de Nhamatanda Província de Sofala, contou com um supervisor: 
André Martins Elias – Adjunto de Superintendente da Polícia e chefe de Operacoes no 
Comando Distrital de Nhamatanda. 
3.2. Coordenador 
O estágio curricular do VI Curso de sargentos, na especialidade de Protecao de Recursos 
Naturais e Meio Ambiente, teve como coordenador: 
Joaquim Caetano Niquisse –Adjunto de Superintendente da Polícia e Chefe da Repartição de 
Ensino e Pesquisa,na ESAPOL. 
 
4. LOCAL DE REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO CURRICULAR DO VI CURSO DE 
SARGENTOS DA POLÍCIA 
No que concerne ao local do estágio curricular do VI curso de Sargentos da Polícia, na 
especialidade de Proteção de Recursos Naturais e Meio Ambiente, teve lugar no Comando 
Distrital da PRM de Nhamatanda, Província de Sofala. 
Geograficamente o Distrito de Nhamatanda localiza se na Província de Sofala, zona centro de 
pais, tem como vila sede de Nhamatanda, possui cerca de 287.010 habitantes da sua população 
de acordo com o IV recenseamento geral da população e habitação realizado em 2017, sendo: 
139,469 do sexo masculino e 147,541 do sexo feminino, segundo o INE (Instituto Nacional de 
Estatística). 
 Tem uma área com cerca de 3.987 km2, resultante de uma densidade populacional de 71.9 
habitantes por km2 (quilómetro quadrado). 
4.1. Limites geográficos 
O Distrito de Nhamatanda faz limites com: 
 Este: Distrito de Dondo - Sofala 
 Oeste: Distrito de Gondola - Manica 
 Norte: Distrito de Gorongosa - Sofala 
 
 Sul: Distrito de Búzi - Sofala 
 
5. MENÇÃO DO INICIO DO ESTAGIO CORRICULAR 
No dia 07 de Junho de 2024, o excelentíssimo Comandante da ESAPOL, Ernesto Bernardo 
Guambe, Adjunto Comissário da Polícia, fez a menção do início de ferias corriculares de 15 
dias ao VI eVII curso e deu a mencao do inicio do Estágio Curricular do VI– Curso, e que apos 
as ferias iniciariam com o estagio currícular apartir da data 01 de Julho de 2024 e que teria a 
duracao de 03 meses. 
E as mesmas ferias e o inicio do Estagio curricular, seria para quem tivesse regularizado a sua 
situacao Academica esto e, quem tinha recorrencia, insuficiencia de notas, situacao de fraude 
em algumas cadeiras, teria que manter no recinto da escola ate que regulariza-se a sua situacao. 
Eu porque tinha uma cadeira por regularizar roguei à V.Excia a realizacao do meu estagio 
curricular no Comando Distrital de Nhamatanda de forma a regularizar a cadeira em falta nos 
dias de folga, sendo que a V.Excia defiriu o meu pedido dando mi a uportunidade de ter aulas 
intessivas de forma a sanar a Cadeira em falta que era a do Direito Civil tendo a cuncluido com 
sucesso. 
6. ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE O ESTAGIO CURRICULAR 
O Estagio Curricular foi realizado no Comando Distrital da PRM-Nhamatanda, onde tive a 
oportunidade de participar nas seguintes áreas: 
 Patrulha, 
 Sentinela 
 Posto Fixo 
Chegado ao local de estagio curricular, fomos apresentados à equipe em serviço no comando 
acima citado, liderado pelo chefe das Operações André Martins Elias, Adjunto de 
Superintendente da Polícia, posterior recebidos pelo Comandante Distrital da PRM-
Nhamatanda Paiva Paulo Cariorio Tandazai -Superintendente da Policia, onde desejou-nos 
boas vindas, bom empenho e coordenação em todas tarefas inerentes a manutenção da OSTP. 
Em seguida realizou se efectividade de forma a confirmar a presença de todos formandos. 
No entanto, repartiu se em 02 grupos de forma a haver divisao dos turnos e o grupo que restou 
recou para os recintos da escola aguardando a sua data de servico. 
 
 
 
6.1. Primeiro turno de serviço, Dia 13/07 à 14/07/2024 
Patrulha 
Na data 13 de julho 2024 trabalhei na patrulha, onde fui escalado com alguns colegas, 
obedecendo a escala de 24/120, todos uniformizados e munidos de material de trabalho, onde 
o Chefe da Secção deu nos orientações e directrizes de como nos direccionar a um certo local 
onde durante 03 patrulhas em diferentes periodos de tempo sendo das 08h ate as 12h, das 14h 
ate 17:30min e das 20h ate a rendiҫão das 08h, isto, é no 06º, 05º e no 12º bairro foram 
interpelados 06 cidadãos, dos quais (02) submetidos á triagem pelo oficial de permanência do 
dia e posteriormente foram seguiram os termos legais. 
6.2. Segundo Turno, dia 18/07 à 19/07/2024 
Patrulha 
Na data 18 de Julho de 2024 tivemos uma formatura com o Adjunto de superintendente da 
polícia Andre Martins Elias chefe de operacoes do Comando Distrital da PRM de Nhamatanda 
dando o relatorio das ultimas 24h, onde ele salientou que os crimes que aponquentam o distrito 
de Nhamatanda, sao homicidio agravados e simples e deu uma mini palestra no que tem haver 
com a comunicacao entre policia e comunidade é que faz com que a policia tenha bons 
resultados Operativos e nos facilita a detectar problemas de modo a ter solucão previa. 
Apos a formatura proncedeu se com a divisão dos menbros como sempre de 03 membros por 
grupo onde foi escalado pra patrulhar nos bairos 3, 1, e 3 seguindo os tres periodos de trabalho 
onde o turno em si manteve si calmo e controlado. 
6.3.Terceiro turno,dia 23a 24/07/2024 
Patrulha 
Como de sempre, as actividades de patrulhamento observam um itinerário previamente 
estabelecido, com objetivo de obter informações, prevenção de práticas criminais e repreensão 
caso aconteçam situações que atentam contra a ordem e segurança públicas e Puluicao do Meio 
Ambiente, no dia em referência fui destacada nos seguintes bairros 04°, no intervalo das 08h00 
às 12horas, no 06° Bairro, No período das 14h às 18horas e cerca das 22h às 07horas no 4° 
Bairro, onde antes da distribuicao dos bairros o Comandante Distrital de Nhamatanda exortou 
que intessificassi-mos a patrulha nos bairros acima citados no periodo nucturno por si tratar de 
bairros com mas frequencia de crimes, mas contudo o turno foi calmo e controlado sem 
subsaltos. 
 
 
6.4. Quarto turno, dia 27 a 28/07/2024 
Patrulha 
Na data 27 de julho 2024 trabalhei na patrulha, onde fui escalado com 02 colegas, como de 
sempre obedecendo a escala de 24/72, todos uniformizados e munidos de material de trabalho, 
onde durante 03 patrulhas em diferentes periodos de tempo sendo das 08h ate as 12h, das 14h 
ate 17:30min e das 20h ate a rendicao onde o turno foi calmo e controlado. 
6.5. Quinto e último Turno, 31 a 01.07.2024 
Patrulha 
No último dia do estagio curricular nao pude mi fazer presente por motivos de doença mi 
encontrava incomodado. 
NB: nessa especialidade da PPRNMA exerceu – se as actividases de patrulhamento e postos 
fixos. 
7. PROTECÇÃO DE MEIO AMBIENTE 
Segundo o nº:3 do artigo 1 de Lei do Ambiente 20/97 de 1 de Outubro, em relação a proteção 
do meio ambiente diz: As populações de modo geral tem o dever de proteger, conservar e 
valorizar os componentes ambientais. nesta senda exortei a comunidade local em forma de 
palestra para preservarem o meio ambiente evitando o abate escessivo das árvores, queimadas 
descontroladas, poluição das águas protegendo as espécies raras de modo que a geração 
vindora possa encontrar as espécies raras lá existentes 
Observando a definição da patrulha, segundo o Manual da TFS, Patrulha é o serviço policial 
programado e direcionado em função da situação criminal da área, executado por membros da 
polícia obedecendo uma escala de serviço previamente estabelecido. Assim fez trabalho de 
patrulha nos Primeiro até (12) bairro na vila de Nhamatanda, com objectivo de garantir a 
manutenção da OSTP, segurança das pessoas e bens, recolha de informações de interesse 
policial prestação de auxílio, socorro e acompanhamento de cidadãos e neutralizar infratores e 
pertubadores da seguranca publicas ou ações criminais e puluicao de ar como tambem puluicao 
sonora. 
 
 
 
 
 
8. DIFICULDADE ENCONTRADAS 
Durante o estágio curricular do VI° Curso de Sargentos da Polícia, enfrentou-se diversas 
dificuldades, tais como: 
 Falta de um lugar adequado para acomodação dos formandos; 
 Falta das refeições para alimentação dos formandos no Comando Distrital de 
Nhamatanda; 
 ● Falta de meio de transporte para fazer face a locomoçao dos membros de um ponto 
para o outro. 
 ● Falta de Alimentacao, lanternas para execuçao de actividades nocturas, a falta de Rádios 
de Comunicaçao. 
 Que a ESAPOL crie condicoes para a estadia e Alimentacao dos Alunos. 
 
9. SUGESTÕESOU PROPOSTAS 
Sugerimos que a ESAPOL em coordenação com o Comando distrital da PRM de Nhamatanda, 
criasse condições adequadas de modo que haja um lugar favorável para acomodação da força, 
Sugerimos que a ESAPOL em coordenação com o Comando distrital da PRM de Nhamatanda, 
das próxima vezes criasse condições de modo que haja alimentação da força para dinamizar as 
actividades do estagio curricular. 
E tambem sugirimos que a ASAPOL em coordenacao com o Comando Distrital da PRM de 
Nhamatanda, criasse condicoes de modo que haja transporte para a locomocao da forca para 
poder responder a demanda das actividades policias a tempo e hora para a obtencao de bons 
resultados Operativos e responder com zelo as necessidades da comunidade de forma a garantir 
a orden e traquilidade publicas. 
Sugiriamos que a ESAPOL em coordenacao com o Comando Distrital da PRM de Nhamatanda, 
criasse condicoes de forma a cada especialidade estagia-se de acordo com a sua area de forma 
a dotar mas experiencia.
 
10. CONCLUSÃO 
Durante o estágio curricular conclui que as actividades incumbidas, decorreram num ambiente 
calmo pois consegui consolidar e exibir o conhecimento que adquiri durante a formação, onde de 
forma técnica realizei as actividades de patrulha, sentinela, postos fixos, e consegui obter algumas 
experiencias no terreno e por ser um trabalho que já vinha realizando, tornou se fácil e dinâmico. 
O Estagio constituiu uma experiencia positiva que poderá se estender ao longo da minha carreira 
profissional. 
 
 
11. BIBLIOGRAFIA 
Consulta no Dicionário Online de Português wikipedia, pesquisado no dia 02/10/2023, 
pela 15 horas 
Consulta nos manuais de TFS 
Silva, M. L. S. F. (2005). A prática do estágio curricular: Um meio eficaz de conduzir 
o aluno ao saber fazer e ao saber ser no futuro profissional. 
Site https:/ /meudicionario.org)