QUESTIONÁRIO II ESTATÍSTICA APLICADA ÀS CIÊNCIAS SOCIAIS

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<p>➜ QUESTIONÁRIO II – ESTATÍSTICA APLICADA ÀS CIÊNCIAS SOCIAIS</p><p>· Consiste em uma medida numérica de uma amostra. Esse conceito se refere à:</p><p>Resposta Marcada :</p><p>estatística.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Quando calculamos uma proporção ou média baseada em uma amostra, conseguimos chegar a um valor. Podemos conceituar esse valor como:</p><p>Resposta Marcada :</p><p>estimador pontual.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Não temos apenas um valor pontual, ao invés disso, calculamos um intervalo com a possibilidade de encontrarmos o verdadeiro valor do parâmetro populacional nele. Esse conceito diz respeito ao:</p><p>Resposta Marcada :</p><p>Intervalo de confiança.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Marque a alternativa que indica os componentes exigidos para calcular o intervalo de confiança.</p><p>Resposta Marcada :</p><p>Valor da estimativa pontual do parâmetro pesquisado e tabela de distribuição normal.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· EM SITUAÇÕES PRÁTICAS, GERALMENTE, NÃO SE CONHECE O DESVIO PADRÃO DA POPULAÇÃO. ISSO DIFICULTA A DETERMINAÇÃO DOS LIMITES DE CONFIANÇA. COMO O DESVIO PADRÃO POPULACIONAL NÃO É CONHECIDO, SEU VALOR É ESTIMADO POR MEIO DO DESVIO PADRÃO DA AMOSTRA. PARA RESOLVER ESSA QUESTÃO, OBSERVE OS DADOS A SEGUIR, POIS ELES REGISTRAM, EM MILÍMETROS, AS DIMENSÕES DE 30 PEÇAS FEITAS POR UMA MÁQUINA EM UMA FÁBRICA DE PEÇAS AUTOMOTIVAS.</p><p>Conforme os dados e considerando as fórmulas:</p><p>Onde:</p><p>= média amostral;</p><p>xi = cada elemento da amostra;</p><p>ta/2 = coeficiente de confiança associado à distribuição t-student;</p><p>s = desvio-padrão da amostra;</p><p>n = número de elementos da amostra</p><p>Marque a alternativa que cita o intervalo de confiança de 95% dessa amostra. Considere ta/2 = 2,045 e s = 9,7. (Use uma calculadora científica para fazer o cálculo. Caso não tenha uma física, poderá encontrar uma online).</p><p>Resposta Marcada :</p><p>148,28; 155,52.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Costumam ser usados quando temos disponíveis determinadas variáveis quantitativas que possibilitam o cálculo de intervalo de confiança. Além disso, também será necessária a existência da normalidade de dados, que é necessária, geralmente, em amostras com mais de 30 elementos. A afirmação acima é o conceito de:</p><p>Resposta Marcada :</p><p>Testes paramétricos.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Marque a alternativa que cita INCORRETAMENTE um dos passos para resolver um teste de hipótese.</p><p>Resposta Marcada :</p><p>Definir a região neutra.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Vamos imaginar o lançamento de um medicamento em uma indústria farmacêutica, onde a empresa investirá apenas no medicamento com eficácia comprovada, ou seja, a hipótese nula será o medicamento ser eficiente, enquanto a alternativa será o medicamento ineficiente. Quando recusarmos um medicamento alegando sua ineficiência quando, na verdade, ele é eficiente, estamos cometendo um erro do tipo:</p><p>Resposta Marcada :</p><p>I.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Ao compararmos uma hipótese, temos a chance de tomar a decisão _________ e podemos ter certeza de tomar a decisão correta apenas quando sabemos a __________. Marque a alternativa que preenche corretamente as lacunas.</p><p>Resposta Marcada :</p><p>incorreta – verdade.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>· Você é o(a) gerente de recursos humanos de uma empresa. Um dia, pediram para você avaliar e, se fosse o caso, promover dois funcionários, os quais chamaremos um de A e o outro de B. Para isso, você decidiu utilizar testes de hipóteses paramétricos, assim estabelecendo o processo mais justo possível para verificar a produtividade deles. O resultado do teste afirma que existe diferença significativa ao nível de significância de 5%, entre eles quanto a produtividade. A nota de produtividade média do funcionário A foi superior a nota de produtividade do funcionário B. Você poderia então tomar a seguinte decisão:</p><p>Resposta Marcada :</p><p>Promoveria o candidato A, pois ele apresentou a maior produtividade.</p><p>PONTUAÇÃO TOTAL: 3PONTUAÇÃO OBTIDA  3</p><p>image1.jpeg</p><p>image2.png</p>