Buscar

Competência da Justiça do Trabalho

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 3 páginas

Prévia do material em texto

www.cers.com.br 
 
COMEÇANDO DO ZERO 
Direito Processual do Trabalho - Aula 01 
Aryanna Manfredini 
1 
1 Da Justiça do Trabalho: organização e competên-
cia. 
 
1. (TRT4 OJAF 2015) 36. A Constituição Federal 
do Brasil elenca normas relativas à competência 
material dos diversos órgãos do Poder Judiciá-
rio. O artigo 114, com redação determinada pela 
Emenda Constitucional nº 45/2004 aumentou as 
hipóteses originalmente previstas para a Justiça 
do Trabalho. Entretanto, mesmo com essa am-
pliação, NÃO estão abrangidas as ações 
 
A) oriundas das relações de trabalho, abrangidos 
entes de direito público externo. 
B) relativas a benefício previdenciário do trabalha-
dor previsto no Regime Geral da Previdência Social. 
C) indenizações por danos morais e patrimoniais, 
decorrentes da relação de trabalho. 
D) sobre representação sindical entre sindicatos e 
empregadores. 
E) de execução, de ofício, de contribuições sociais 
previdenciárias decorrentes das condenações dos 
dissídios individuais trabalhistas. 
 
2. (TRT3 AJAJ 2015) 50. Em relação à competên-
cia material da Justiça do Trabalho: 
 
A) As ações relativas às penalidades administrati-
vas impostas aos empregadores pelos órgãos de 
fiscalização das relações de trabalho devem ser 
julgadas pela Justiça Federal, nos termos do artigo 
109 da CF/88. 
B) Desde a promulgação da CF/88, a Justiça do 
Trabalho é competente para julgar ações impostas 
pelos órgãos de fiscalização, em matéria trabalhista, 
aos empregadores. 
C) A Emenda Constitucional nº 45/04, deu nova 
redação ao artigo 114 da CF/88, estabelecendo que 
cabe à Justiça do Trabalho processar e julgar as 
ações relativas às penalidades administrativas im-
postas aos empregadores pelos órgãos de fiscaliza-
ção das relações de trabalho. 
D) Impõe multas administrativas ao empregador em 
processos trabalhistas, nos quais foi constatada a 
ocorrência de infração aos dispositivos da CLT. 
E) Não é competente, de ofício, para executar as 
contribuições previdenciárias das sentenças que 
proferir. 
 
3. (TRT4 AJAJ 2015) 36. A competência em razão 
da matéria dos órgãos da Justiça do Trabalho 
abrange 
 
A) dissídios envolvendo revisão de pensão por mor-
te de segurado do Instituto Nacional de Seguridade 
Social. 
B) ação coletiva objetivando indenização por danos 
coletivos, envolvendo servidor público estatutário e 
o município. 
C) ações relativas à penalidade administrativa im-
posta por agente de fiscalização das relações de 
trabalho ao empregador. 
D) lides relativas a acidentes de trabalho envolven-
do o trabalhador e o Instituto Nacional de Segurida-
de Social. 
E) litígios relativos à recuperação judicial ou falência 
de empresas privadas ou sociedades de economia 
mista. 
 
4. (TRT9 OJAF 2015) 31. Conforme normas con-
tidas na Constituição Federal brasileira, a com-
petência da Justiça do Trabalho abrange 
 
A) os conflitos de atribuições entre autoridades ad-
ministrativas e judiciárias da União, ou entre autori-
dades judiciárias de um Estado e administrativas de 
outro, ou do Distrito Federal, ou entre as deste e da 
União. 
B) a homologação de sentenças estrangeiras e a 
concessão de exequatur às cartas rogatórias. 
C) as ações relativas às penalidades administrativas 
impostas aos empregadores pelos órgãos de fiscali-
zação das relações de trabalho. 
D) os crimes contra a organização do trabalho e, 
nos casos determinados por lei, contra o sistema 
financeiro e a ordem econômico-financeira que pos-
sam interferir nas relações de trabalho. 
E) as ações que visam dirimir conflitos fundiários, 
por meio de Varas especializadas com competência 
exclusiva que serão criadas pelo Tribunal compe-
tente. 
 
5. (MANAUSPREV Procurador 2015) 68. Sobre a 
competência da Justiça do Trabalho, é correto 
afirmar: 
 
A) Não é competente para dirimir as controvérsias 
sobre representação sindical entre sindicatos e em-
pregadores, visto que, tais lides fogem da discussão 
envolvendo a relação de trabalho entre trabalhado-
res e empregadores. 
B) É de sua competência a execução de ofício para 
cobrança das contribuições sociais do artigo 195, I, 
letra “a” e II e seus acréscimos legais, decorrentes 
das sentenças que proferir. 
C) As questões decorrentes de acidente de trabalho 
envolvendo prestações previdenciárias passaram a 
ser também da Emenda Constitucional 45/2004. 
D) As ações entre trabalhadores portuários e os 
operadores portuários ou o órgão Gestor de Mão de 
Obra – OGMO decorrentes da relação de trabalho 
são da competência da Justiça Comum. 
E) A competência para dirimir conflitos sobre o pa-
gamento dos serviços, sem que envolva relação 
 
 
 
 
 
 
 
www.cers.com.br 
 
COMEÇANDO DO ZERO 
Direito Processual do Trabalho - Aula 01 
Aryanna Manfredini 
2 
empregatícia, resultantes dos contratos de emprei-
tada em que o empreiteiro seja operário ou artífice é 
da Justiça Comum. 
 
6. (TRT1 Juiz do Trabalho 2015) 57. É INCOR-
RETO afirmar que compete à Justiça do Traba-
lho 
 
A) executar as contribuições previdenciárias decor-
rentes das sentenças declaratórias, condenatórias e 
dos acordos homologados em juízo. 
B) processar e julgar as ações que envolvam o 
exercício do direito de greve. 
C) executar a contribuição referente ao Seguro de 
Acidente do Trabalho − SAT. 
D) processar e julgar as ações relativas às penali-
dades administrativas impostas aos empregadores 
pelos órgãos de fiscalização das relações de traba-
lho. 
E) processar e julgar outras controvérsias decorren-
tes da relação de trabalho, na forma da lei. 
 
7. (TRT6 Juiz do Trabalho 2015) 40. Sobre com-
petência, considere: 
 
I. Inscreve-se na competência material da Justiça do 
Trabalho a lide entre empregado e empregador 
tendo por objeto indenização pelo não-fornecimento 
das guias do seguro-desemprego, sendo que o não-
fornecimento dá origem ao direito à indenização. 
II. Compete à Justiça do Trabalho a execução, de 
ofício, da contribuição referente ao Seguro de Aci-
dente de Trabalho − SAT, que tem natureza de con-
tribuição para a seguridade social (arts. 114, VIII, e 
195, I, “a”, da CF), pois se destina ao financiamento 
de benefícios relativos à incapacidade do emprega-
do decorrente de infortúnio no trabalho (arts. 11 e 
22 da Lei nº 8.212/1991). 
III. Compete à Justiça do Trabalho processar e jul-
gar ações ajuizadas por empregados em face de 
empregadores relativas ao cadastramento no Pro-
grama de Integração Social − PIS. 
 
Está correto o que consta em 
 
A) II e III, apenas. 
B) I, apenas. 
C) II, apenas. 
D) I, II e III. 
E) I e III, apenas. 
 
8. (TRT3 OJAF 2015) 47. Compete à Justiça do 
Trabalho 
 
A) a execução, de ofício, da contribuição referente 
ao Seguro de Acidente de Trabalho − SAT, que tem 
natureza de contribuição para a seguridade social. 
B) o julgamento de reclamação trabalhista de funci-
onário público concursado sob o regime estatutário 
proposta contra uma autarquia municipal. 
C) o julgamento de ação promovida por um segura-
do do Instituto Nacional de Seguro Social − INSS, 
que sofreu um acidente de trabalho e pede o resta-
belecimento do benefício previdenciário. 
D) a execução de cheque sem fundos passado pelo 
empregador ao empregado para o pagamento de 
verbas salariais. 
E) o julgamento de crime contra a organização do 
trabalho atribuído à empresa privada, relativo à falsa 
anotação na Carteira de Trabalho e Previdência 
Social. 
 
2 Das Varas do Trabalho, dos Tribunais Regionais 
do Trabalho e do Tribunal Superior do Trabalho: 
jurisdição e competência. 
 
9. (TRT3 OJAF 2015) 48. É competente para jul-
gar a reclamação trabalhista a Vara da localida-
de 
 
A) eleita pelas partes interessadas no contrato de 
trabalho. 
B) em que o empregado foi contratado. 
C) em que o empregado tem seu domicílio. 
D) em que o empregado prestaserviços. 
E) em que a empresa está localizada. 
 
10. (TRT4 AJAJ 2015) 37. Fênix, residente em 
Curitiba, participou de processo seletivo em 
uma agência de empregos situada no município 
de Caxias do Sul, local onde firmou contrato de 
trabalho para o cargo de secretária junto à em-
presa pública Atlas. Durante o contrato de traba-
lho somente prestou serviços na sede da em-
pregadora na cidade de Carlos Barbosa. Após 
dois anos foi dispensada sem receber verbas 
contratuais e rescisórias. Segundo regra estabe-
lecida pela Consolidação das Leis do Trabalho, 
será territorialmente competente para processar 
e julgar a ação trabalhista movida por Fênix em 
face da empresa Atlas a Vara do Trabalho do 
município de 
 
A) Curitiba, local da residência da autora. 
B) Porto Alegre, capital do Estado, por se tratar de 
empresa pública. 
C) Caxias do Sul, local da contratação. 
D) Carlos Barbosa, local da prestação dos serviços. 
E) Porto Alegre ou Curitiba, sendo opção legal con-
ferida à trabalhadora. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
www.cers.com.br 
 
COMEÇANDO DO ZERO 
Direito Processual do Trabalho - Aula 01 
Aryanna Manfredini 
3 
 
GABARITO: 
 
1. B 
2. C 
3. C 
4. C 
5. B 
6. A 
7. D 
8. A 
9. D 
10. D

Outros materiais