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Aula 2 - Bioestatística Sumário Por que usamos amostras? Como se obtém uma amostra Coleta de dados Tipos de variáveis POR QUE USAMOS AMOSTRAS? • Custo e demora dos censos; • Populações muito grandes; • Impossibilidade física de examinar toda a população; • Comprovado valor científico das informações coletadas por meio de amostras; Tipos de amostras 1) amostra aleatória, casual, ou probabilística; 2) amostra semiprobabilística; 3) amostra não-probabilística ou de conveniência. 1) Amostra aleatória • É constituída por n unidades retiradas ao acaso da população. Em outras palavras, a amostra aleatória é obtida por sorteio. Pode ser: 1.1. Simples 1.2. Estratificada 1) Amostra aleatória 1.1. Simples Unidades homogêneas Exemplo: Imagine que você precisa obter uma amostra de 2% dos 500 pacientes de uma clínica para entrevistá-los sobre a qualidade de atendimento da secretária. Qual seria o procedimento para obter uma amostra aleatória simples? - Sorteamos 10 pacientes e aplicaríamos um questionário. 1) Amostra aleatória 1.1. Simples Prática: Anotem num papel qual o esporte vocês preferem; 1) Amostra aleatória 1.1. Estratificada Quando temos unidades heterogêneas Exemplo: Imagine que você precisa obter uma amostra de 2% dos 500 clientes de sua academia para avaliar perda de peso. Você suspeita que homens tenham perdido mais peso do que mulheres. Você quer obter dados dos dois sexos. Qual seria o procedimento? 1) Amostra aleatória 1.1. Estratificada Solução: Comece separando homens de mulheres. Você tem, então, dois estratos, um de homens, outro de mulheres. Sorteia 5 homens e veja o peso perdido Sorteia 5 mulheres e veja o peso perdido 1) Amostra aleatória 1.1. Estratificada Prática: Coloque o estilo musical preferido em um papel; Vamos imaginar que mulheres tem preferência diferentes dos homens; Separamos as preferencias de homens e mulheres e depois sorteamos; 2) Amostra semiprobabilística • É constituída por n unidades retiradas da população por procedimento parcialmente aleatório. • Dois tipos: 2.1. Conglomerados 2.2. Quotas 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Conglomerados Conjunto de unidades que estão agrupadas, qualquer que seja a razão. - Um asilo é um conglomerado de idosos; - Uma universidade pública é um conglomerado de pessoas com bom nível socioeconômico; - Um serviço militar é um conglomerado de adultos jovens saudáveis. 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Conglomerados Exemplo: Um professor de Educação Física quer estudar o efeito da terapia de reposição hormonal sobre o desempenho nos exercícios de mulheres. Como obteria uma amostra por conglomerados? 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Conglomerados Solução: O professor de Educação Física pode sortear duas academias de ginástica da cidade; Avaliar o desempenho das mulheres que frequentam a academia e já tiveram a menopausa e fazem reposição hormonal; Avaliar o desempenho das mulheres que frequentam a academia e já tiveram a menopausa e não fazem reposição hormonal; 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Conglomerados Prática: Vamos imaginar que queremos comparar a perda de peso em alunos que estão de dieta (conglomerado) e que fazem academia e aqueles que estão de dieta e não fazem academia; - Vamos separar em dois grupos (fazem academia e não fazem academia); - Coloquem num papel uma perda de peso (fictícia); - Compararemos os valores; 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Quotas A ideia de quota é semelhante à de estrato, com uma diferença básica: você seleciona a amostra por julgamento e depois confirma as características das unidades amostradas. Você estabelece qual a sua cota; 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Quotas Em um estudo no qual nós definimos uma quota de 100 pessoas com menos de 25 anos e 100 pessoas com idades entre 25 anos ou mais, caso não conseguimos atingir 100% da quota prometida, poderíamos sair nas ruas e abordar pessoas, entrevistando aquelas que cumprem as idades restantes para fechar a quota referente a nossa meta. 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Quotas Exemplo 2. Considere uma pesquisa sobre a preferência de modelo de carro, exemplo uma ferrari. Como se faz uma amostra por quotas? Quota: entrevistar 30 pessoas com "mais de 50 anos que recebam mais de seis e menos de 10 salários mínimos” 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Quotas Então você deverá julgar pela aparência da pessoa, se ela se enquadra na quota (mais de 50 anos que ganha entre seis e 10 salários mínimos) Se achar que viu a pessoa certa, deve fazer a abordagem e depois confirmar as características com perguntas. O número de pessoas em determinada quota depende do número delas na população. A diferença aqui é que você pode selecionar quantas pessoas podem responder seu questionário; 2) Amostra semiprobabilística 2.1. Quotas Prática: Minha quota é ter uma amostra n = 10; - Coloquem num papel a pretensão salarial depois de formado; - Aqui nós avaliaremos a pretensão salarial de formados em educação física somente acima de 4 mil reais; 3) Amostra não-probabilística • É constituída por n unidades reunidas em uma amostra simplesmente porque o pesquisador tem fácil acesso a essas unidades. • Exemplo: Imagine que um nutricionista quer entrevistar 50 mães de crianças com idades de 3 e 4 anos para conhecer os hábitos alimentares dessas crianças. Como obteria essa amostra? 3) Amostra não-probabilística • Solução: Se o nutricionista trabalha em uma escola, para obter a amostra de 50 mães de crianças de 3 e 4 anos, provavelmente procurará as mães de crianças matriculadas na escola em que trabalha. Coleta de Dados Consiste na busca ou compilação dos dados das variáveis, componentes do fenômeno a ser estudado. - Coleta direta: Quando os dados são obtidos na fonte originária. Dados primários; Peso de alunos do ensino médio. - Coleta indireta: Quando os dados obtidos provêm da coleta direta. Os valores assim compilados são denominados de dados secundários. Ex. IMC de adolescentes do ensino médio. Dados e variáveis Variáveis: É uma condição ou característica das unidades da população; Dados: são os valores da variável em estudo, obtidos por meio de uma amostra. Exemplo: O dono de uma academia de ginástica quer saber a opinião de seus clientes sobre a qualidade dos serviços que presta. O que é variável e o que são dados nesse problema? Tipos de variáveis • Variáveis Quantitativas Referem-se às quantidades e podem ser medidas em uma escala numérica. • Exemplos: idade das pessoas, preço dos produtos, peso dos recém nascidos, etc... Variáveis Quantitativas • Dividem-se em dois grupos: 1) Variáveis Quantitativas Discretas São aquelas que assumem apenas determinados valores. Geralmente refere-se a contagem. Ex: Número de filhos, quantidade de moeda, numero de pessoas em sala, etc... Variáveis quantitativas 2) Variáveis quantitativas contínuas Assumem uma faixa contínua; • Exemplo A renda familiar; O consumo mensal de energia elétrica; Variáveis Qualitativas Refere-se a dados não numéricos; Se divide em dois grupos: 1) Variáveis Qualitativas Ordinais Representam uma ordem ou hierarquia; Exemplos - Escolaridade- Classe social (A, B, C, D, E) - Gravidade de uma doença (leve, moderada, severa) Variáveis Qualitativas 2) Variáveis Qualitativas Nominais Não definem qualquer ordenamento ou hierarquia. Ex. A cor do cabelo, religião, tipo de sangue, preferencia musical, etc. Então: • Atividades
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