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SESI ES - Comunicação no Foco Organizacional - 859 0

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para todo profissional. 
 
5. CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO 
Ao final de cada um dos módulos você responderá 2 questões de múltipla 
escolha no “Cuca Pensante”, as quais se referem aos conteúdos estudados. Você só 
poderá dar segmento para o outro módulo quando acertar pelo menos uma das 
respostas. Contudo, das dez questões apresentadas você deverá acertar no mínimo 
seis para poder ter acesso e imprimir o seu certificado. Bons estudos! 
 
6. AMPLIE SEUS CONHECIMENTOS 
* Pesquisa e aprofundamentos 
É de extrema relevância que você conheça as fontes teóricas deste curso e possa se 
aprofundar de maneira desenvolver mais conhecimentos sobre o assunto. 
 
Referências 
ARGENTI, Paul A. Comunicação empresarial. 5a ed São Paulo: Ed. Campos, 2011. 
CURVELO, João José Azevedo. Comunicação interna e cultura organizacional. São 
Paulo: Escortecci Ed., 2002. 
DUBRIN, Andrew. Fundamentos do comportamento organizacional. São Paulo: Ed. 
Pioneira, 2003. 
MARCHIORI, Marlene. Cultura e Comunicação Organizacional: um olhar estratégico 
sobre a organização. São Paulo: Ed. Difusão Paulista, 2008. 
TEIXEIRA, Leonardo. Comunicação na Empresa. São Paulo: FGV Ed., 2009. 
 
* Cine Pipoca 
Os filmes são um ótimo recurso para analisar como algumas situações são 
vividas, provendo-se da realidade na qual se insere pessoas e histórias. Sugere-se que 
você busque assisti-los para também se apropriar de mais conhecimentos. 
 
Filmes indicados: 
* A Corporação – (The Corporation, 2003): é um documentário que analisa a fundo o 
poder das grandes empresas, das grandes corporações. O filme fala desde o 
nascimento desse tipo de negócio até o predomínio de suas atividades no mundo 
atual, refletindo desde a Revolução Industrial até as vitórias legislativas que 
permitiram que empresas e cientistas chegassem a patentear boa parte da vida 
natural. 
 
 
SESI - Educação Continuada Curso Comunicação no Foco Organizacional Caderno do Aluno 7 
* O Articulador – (People I Know, 2002): trata-se de um filme de ação que mostra os 
bastidores de uma rede de intrigas que envolvem um profissional de relações-
públicas e um grande empresário de Manhatan. 
 
* Obrigado por fumar – (Thank You for Smoking, 2006): é uma sátira corrosiva da 
chamada "culture of spin" (cultura de manipulação de informações), baseada na 
elogiada obra do mesmo nome 1994 de Christopher Buckley, adaptada para as telas 
por Reitman. 
 
* O Informante – (The insider, 1999): apresenta a trajetória do ex-biologista da Brown 
& Williamson Jeffrey Wigand e do produtor Lowell Bergman, que o convenceu a falar 
em público sobre os males que as empresas de tabaco sabem que colocam em seus 
produtos para viciarem os usuários. Baseado na história real de 1994, em que um ex-
executivo da indústria do tabaco deu entrevista polêmica ao programa jornalístico 60 
Minutos, da rede americana CBS.

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