Avaliação Formativa II_ Revisão da tentativa, comportamento organizacional 2

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02/09/2020 Avaliação Formativa II: Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=1965119&cmid=200161 1/11
Iniciado em Wednesday, 2 Sep 2020, 10:30
Estado Finalizada
Concluída em Wednesday, 2 Sep 2020, 11:12
Tempo
empregado
41 minutos 36 segundos
Avaliar 8,00 de um máximo de 10,00(80%)
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Como o processo de comunicação funciona como um sistema aberto é comum ocorrer problemas. Quando ela se estabelece mal ou
não se realiza entre pessoas que estão juntas, ou entre grupos, nós dizemos que há:
Escolha uma:
A. Ruído, Filtragem, Bloqueio. 
B. Comunicação, Intencionalidade ou não, De forma irreversível e Não repetível.
C. Descontrole, Compartilhamento de informação, Tomada de Decisão e Desmotivação.
D. Controle, Motivação, Expressão emocional e Informação.
Sua resposta está correta.
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
De acordo com os critérios para de�nição de uma equipe, marque a alternativa que se refere ao que devemos considerar ao
estruturar uma equipe de trabalho.
Escolha uma:
A. Tamanho da equipe, Composição da equipe, Organização da equipe de trabalho e De�nição e/ou distribuição de tarefas. 
B. Companheirismo, Identi�cação, Compreensão, Orientação, Apoio e Proteção;
C. Sobrecarga de informações, Pressões do tempo, Clima Organizacional, Tecnologia e Pessoais.
D. Descritivo, Especí�co, Compatível com as necessidades (motivações) de ambos, Dirigido.
Sua resposta está correta. 
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Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Segundo Minicucci (1995), há diversas razões pelas quais os indivíduos passam a pertencer a vários grupos, são elas:
Escolha uma:
A. Sobrecarga de informações, Pressões do tempo, Clima Organizacional e Tecnologia.
B. Companheirismo, Identi�cação, Compreensão, Orientação, Apoio e Proteção; 
C. Pessoais, Físicas e Semânticas.
D. Controle, Motivação, Expressão emocional e Informação;
Sua resposta está correta. 
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Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Para se identi�car a cultura de uma organização Deal e Kennedy (apud SCHEIN, 2001) sugerem dois tipos de análise, são elas:
Escolha uma:
A. Macro e Micro organizacional.
B. Grupo e Indivíduo.
C. Redução da dor e ansiedade
D. Aspectos que podem ser vistos de fora e Aspectos relacionados as questões internas. 
Sua resposta está correta. 
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Questão 5
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Segundo Robbins (2004), existem cinco comportamentos possíveis para administrar os con�itos. São eles:
Escolha uma:
A. Racionalização, Modelação, Negação da realidade, Derivativo para carências afetivas, Preservação da coesão.
B. Companheirismo, Identi�cação, Compreensão, Orientação e Apoio; 
C. Competição, Colaboração, Não enfrentamento ou abstenção, Acomodação e Concessão ou Transigência.
D. Sobrecarga de informações, Pressões do tempo, Clima Organizacional, Tecnologia e Pessoais.
Sua resposta está incorreta. 
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Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Segundo Robbins (1999), os grupos são um subconjunto de um sistema maior da organização. O comportamento do grupo pode ser
explicado a partir da organização em que estão inseridos, da seguinte forma:
Escolha uma:
A. Racionalização, Modelação, Negação da realidade, Derivativo para carências afetivas, Preservação da coesão, Espaço para
representar, Espaço para catarse e Útero protetor.
B. Formação ou Iniciação, Turbulência ou diferenciação, Normas ou Integração e Atuação ou Maturidade.
C. Estratégia da organização, Estruturas de autoridade, Regulamentos formais, Recursos organizacionais, Seleção de recursos
humanos, Avaliação de desempenho e sistema de recompensa, Cultura organizacional e Instalações físicas de trabalho. 
D. Companheirismo, Identi�cação, Compreensão, Orientação, Apoio e Proteção;
Sua resposta está correta.
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Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Complete o espaço em branco.
"A_____________ é um conjunto de mecanismos de controle - planos, receitas, regras, instituições, para governar o
comportamento".
Escolha uma:
A. Cultura 
B. Competição.
C. Jornada de Trabalho.
D. Depressão.
Sua resposta está correta.
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Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Julgue as alternativas abaixo, com V para Verdadeiro e F para Falso, observando quais a�rmativas se referem aos aspectos
negativos do trabalho em equipe.
I___ Simpli�cação das comunicações interpessoais;
II___ Melhor aproveitamento das potencialidades individuais;
III___ Sentimento de identidade excessivo: esse sentimento pode di�cultar a aceitação de novos integrantes, percebidos como perigo
à estabilidade do grupo;
IV___ Maior chance de sucesso para ações complexas.
Escolha uma:
A. F, F, V, V.
B. V, V, F, F.
C. F, F, V, F. 
D. V, V, F, V.
Sua resposta está correta.
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Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
"A___________________ ocorre entre duas pessoas seja em situação face a face ou em grupo, em que as partes são tratadas
como indivíduos e não como objetos."
Complete com a alternativa CORRETA:
Escolha uma:
A. Comunicação interpessoal. 
B. Comunicação organizacional.
C. Comunicação pessoal.
D. Comunicação física.
Sua resposta está correta.
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Questão
10
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Segundo Robbins (1999), a cultura desempenha várias funções na organização. Julgue as alternativas abaixo, com V para Verdadeiro
e F para Falso, observando quais a�rmativas se referem as funções que a cultura desempenha.
I___ Redução excessiva da supervisão: supervisores que adquirem demasiada con�ança em suas equipes acabam por se distanciar
dos acontecimentos, comprometendo suas percepções e seu conhecimento do cotidiano organizacional;
II___ Sentimento de identidade excessivo: esse sentimento pode di�cultar a aceitação de novos integrantes, percebidos como perigo
à estabilidade do grupo;
III___ Papel de de�nição de fronteiras, o que permite a distinção de uma e outra organização;
IV___ Sentido de identidade para os membros da organização;
V___ Facilita o comprometimento com algo maior que os interesses individuais;
Escolha uma:
A. F, V, V, F, F.
B. V, V, V, V,V.
C. F, V, V, V, F.
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02/09/2020 Avaliação Formativa II: Revisão da tentativa
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D. V, V, V, F, F. 
Sua resposta está incorreta.
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ATIVIDADE ANTERIOR
Avaliação Formativa I
PRÓXIMA ATIVIDADE
AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP) 
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