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ESCOLA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL SENAC RIO GRANDE DO SUL EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ESTUDANTE: SAMY MOARA DOS SANTOS LIMA COMPONENTE: INDICADORES DA QUALIDADE PROFESSOR: GISELE KLEIN ATIVIDADE Nº: 02 POLO: SENAC EAD RIO GRANDE DO SUL LOCAL E DATA: RECIFE, 07 DE JANEIRO DE 2021 Atividade avaliativa 02 1. INTRODUÇÃO O objetivo dessa atividade é apresentar indicadores qualitativos e quantitativos e sua aplicabilidade em uma empresa na área comercial ou de serviços. A fim de representar esses indicadores serão utilizados gráficos, planilhas de coleta de dados, modelos de pesquisas, dentre outros. A empresa estudada chama-se Restaurante Fino sabor, atua no ramo alimentício há 25 anos, especializado em pratos típicos regionais em especial da região nordeste, possui cerca de 25 funcionários. Fonte: i.pinimg.com 2.DESENVOLVIMENTO 2.1. Indicadores Qualitativos A fim de obter informações sobre a satisfação do cliente, foi proposta uma pesquisa de satisfação quanto ao atendimento prestado no restaurante. Para tal utilizou-se a pesquisa de satisfação de clientes, através de um “opinômetro” disponibilizado no balcão de pagamento, para encorajar o cliente a avaliar a empresa foi ofertado sobremesa grátis Com a ferramenta disponibilizada, foi possível obter informações de como está o nível de satisfação do cliente. O “opinômetro” possui 4 botões, onde cada cor simboliza um grau de satisfação. Além disso foi colocado uma urna, para que os clientes deixassem sugestões de melhorias, elogios e feedbacks, a fim de melhorar cada vez mais a nossa empresa. Fonte: acrildestac.com 2.2. Indicadores Quantitativos Após o levantamento de informações através do indicador qualitativo, é possível aplicar indicadores quantitativos na busca pela solução de problemas encontrados. Um dos exemplos de indicadores quantitativos é a ferramenta folha de verificação: Com os dados disponibilizados na folha de verificação foi possível montar gráficos com o percentual de satisfação dos clientes e problemas identificados, para melhor visualização dos dados coletados. ótima 22% boa 58% regular 12% ruim 8% Pesquisa de Satisfação ótima boa regular ruim Após o levantamento das possíveis causas e efeitos para a geração do problema, elaborou-se um plano de ação utilizando a ferramenta 5W2H. Onde foram propostas as seguintes soluções: Ambos os indicadores foram aplicados no nível operacional, pois o intuito é fazer o levantamento de qual é a satisfação do cliente e promover ações corretivas a curto prazo e correção de desvios dos processos realizados no dia a dia. WHAT WHY WHERE WHEN WHO HOW MUCH Contratar novos funcionários Para atender demanda do restaurante No próprio restaurante em 2 semanas RH da empresa 5.000,00 Alugar terreno próximo para estacionamento Para aumentar a capacidade do estacionamento Na mesma avenida em 2 semanas Administrativo 1.500,00 Comprar mais variedades de polpas de frutas Para atender as necessidades dos clientes Novos fornecedores e estabelecimentos em 1 dia Setor de compras 700,00 Instalar mais ar- condicionados Para melhorar a ventilação do ambiente No próprio restaurante em 3 dias Empresa de refrigeração 3.000,00 3. CONCLUSÃO Através dessa atividade pode-se observar que a gestão da qualidade e a aplicação de suas ferramentas são fundamentais para um serviço de excelência. Diante disso, fica evidente que os indicadores de qualidade, tanto os quantitativos quanto os qualitativos possuem um papel fundamental na organização e melhor visualização dos processos organizacionais e o que deve ser aprimorado e/ou corrigido. 4. REFERÊNCIAS GESTÃO DA QUALIDADE E INDICADORES ESTRATÉGICOS. Disponível em: https://senac.blackboard.com/bbcswebdav/pid-3987722-dt-content-rid- 54219562_1/institution/Senac%20RS/TQU/TQU%20-%20Modulo%20II%20- %20Indicadores%20da%20qualidade/versionamento/material_complementar/TAREFA%20SE MANA%202%20-%20ARTIGO.pdf > Acesso em 07 jan. 2021 TRABALHANDO COM RELATÓRIOS QUALITATIVOS E QUANTITATIVOS. Disponível em: https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/administracao/trabalhando-com- relatorios-qualitativos-e-quantitativos/37734> Acesso em 07 jan. 2021 CICLO PDCA: UMA FERRAMENTA IMPRESCINDÍVEL AO GERENTE DE PROJETOS. Disponível em: https://www.projectbuilder.com.br/blog/ciclo-pdca-uma- ferramenta-imprescindivel-ao-gerente-de-projetos/>Acessado em: 07 jan. 2021 Apostilas SENAC https://senac.blackboard.com/bbcswebdav/pid-3987722-dt-content-rid-54219562_1/institution/Senac%20RS/TQU/TQU%20-%20Modulo%20II%20-%20Indicadores%20da%20qualidade/versionamento/material_complementar/TAREFA%20SEMANA%202%20-%20ARTIGO.pdf https://senac.blackboard.com/bbcswebdav/pid-3987722-dt-content-rid-54219562_1/institution/Senac%20RS/TQU/TQU%20-%20Modulo%20II%20-%20Indicadores%20da%20qualidade/versionamento/material_complementar/TAREFA%20SEMANA%202%20-%20ARTIGO.pdf https://senac.blackboard.com/bbcswebdav/pid-3987722-dt-content-rid-54219562_1/institution/Senac%20RS/TQU/TQU%20-%20Modulo%20II%20-%20Indicadores%20da%20qualidade/versionamento/material_complementar/TAREFA%20SEMANA%202%20-%20ARTIGO.pdf https://senac.blackboard.com/bbcswebdav/pid-3987722-dt-content-rid-54219562_1/institution/Senac%20RS/TQU/TQU%20-%20Modulo%20II%20-%20Indicadores%20da%20qualidade/versionamento/material_complementar/TAREFA%20SEMANA%202%20-%20ARTIGO.pdf https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/administracao/trabalhando-com-relatorios-qualitativos-e-quantitativos/37734 https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/administracao/trabalhando-com-relatorios-qualitativos-e-quantitativos/37734 https://www.projectbuilder.com.br/blog/ciclo-pdca-uma-ferramenta-imprescindivel-ao-gerente-de-projetos/ https://www.projectbuilder.com.br/blog/ciclo-pdca-uma-ferramenta-imprescindivel-ao-gerente-de-projetos/
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