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Pergunta 1 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: Abordagem sociotécnica ou Volvismo e o modelo de produção Toyota foram técnicas que aperfeiçoaram os sistemas de produção das empresas Volvo e Toyota. Cada empresa possui características diferentes que impactaram na diversificação destes modelos implantados. Assinale a alternativa que demonstre uma característica específica do modelo Volvismo: .Utilização de ferramentas simples e universais na montagem e de equipamentos eletrônicos e automatizados nas funções de integração da produção. .Utilização de ferramentas simples e universais na montagem e de equipamentos eletrônicos e automatizados nas funções de integração da produção. Resposta correta. A inclusão de tecnologias, rotatividade de colaboradores e facilitação dos sistemas de produção são características da inovação proposta pela Volvo com a finalidade de automatizar seus processos. Pergunta 2 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: Cada empresa tem sua cultura, seus valores, seu modo de ser, suas políticas e procedimentos, padrões de comportamento de chefias, de subordinados e colegas. O processo de adaptação do homem à organização exige das pessoas que estejam dispostas a mudar ou se adaptar para que haja um bom convívio naquele ambiente. A respeito das mudanças necessárias que as pessoas precisam realizar para se adaptar as organizações, assinale a resposta correta sobre este tema. .Modifique sua aparência pessoal e seu jeito de comportar para que se adéque à cultura da organização. As organizações de excelência buscam uma visão única e padronização para seus colaboradores. .Adapte suas próprias ideias, seus sentimentos e seu modo de trabalhar aos padrões aceitos na empresa. Sua resposta está incorreta. As organizações têm prezado pelas mudanças comportamentais de sua equipe e deixado de lado aspectos físicos e individuais que possam estar diretamente ligados à personalidade de cada integrante. Pergunta 3 Resposta Selecionada: Resposta Correta: A evolução das teorias de administração e a forma de pensar dos gestores leva em consideração a modificação do conhecimento administrativo. Assim, no que diz respeito às perspectivas das organizações podem ter múltiplos significados, podendo estar relacionada com o modo como se analisa determinada situação ou objeto ou no ponto de vista sobre uma situação em específico. A respeito das perspectivas organizacionais, assinale a alternativa incorreta: .As decisões dos gestores organizacionais devem ser compreendidas com base na racionalidade. 1 em 1 pontos 0 em 1 pontos 1 em 1 pontos Comentário da resposta: .As decisões dos gestores organizacionais devem ser compreendidas com base na racionalidade. Resposta correta. A mudança na gestão das organizações deixa ser um processo automático, não podendo ser realizada apenas baseada na racionalidade. Pergunta 4 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: O ambiente tarefa demonstra o contexto ambiental mais próximo da organização, o que lhe fornece as entradas ou insumos de recursos e informações, bem como a colocação e distribuição de suas saídas ou resultados. O ambiente de tarefa é constituído pelas partes do ambiente que são relevantes ou potencialmente relevantes para a organização poder estabelecer e alcançar seus objetivos. Analise as afirmativas abaixo e assinale as variáveis que compõem o ambiente tarefa. .Fornecedor, Cliente, Concorrente e Entidades reguladoras. .Fornecedor, Cliente, Concorrente e Entidades reguladoras. Resposta correta. O ambiente tarefa é composto por variáveis que interferem diretamente nos objetivos organizacionais. Pergunta 5 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: O planejamento é a função administrativa que estabelece antecipadamente o que deve ser feito e os objetivos a serem atingidos. Assim podemos afirmar que: I. O Planejamento constitui um modelo teórico para a ação futura tendo como características técnicas de coordenação, integração, mudança e inovação. II. O Planejamento é um processo permanente e contínuo que busca garantir a continuidade das operações da empresa e o seu foco principal é a consideração objetiva do momento atual vivido na empresa, não considerando as possíveis previsões futuras. III. O Planejamento é uma técnica para reduzir a incerteza e obter mais consistência para o desempenho das empresas num âmbito geral. IV. Cronograma, fluxograma e organograma fazem parte das ferramentas usadas no planejamento, de acordo com a Teoria dos Sistemas. É correto o que se afirma em: .I e III. .I e III. Resposta correta. O planejamento é a primeira função da Administração, a qual estabelece estratégias para o desenvolvimento da empresa em ações de curto, médio e longo prazo. Pergunta 6 Resposta Selecionada: A aprendizagem organizacional é um conceito que vem sendo estudado pela área de administração nesses últimos tempos. O conceito visa explicar que cada indivíduo pode adquirir conhecimento através das mais diversas formas. Sendo assim, um colaborador absorve conhecimento através de cada vivência e troca de experiência. O processo de aprendizagem se dá de forma contínua, gerando novos conhecimentos e até mesmo para adquirir novas habilidades. A aprendizagem organizacional acontece no âmbito individual, portanto, acontece de acordo com o subjetivo de cada um e a forma como ele lida com as experiências cotidianas (PONTES, 2019). Ao analisarmos o processo de processo de aprendizagem organizacional, aponte a alternativa que demonstre o que este processo deve ser para as empresas. .Contínuo para obter um aumento de desempenho também contínuo. 1 em 1 pontos 1 em 1 pontos 1 em 1 pontos Resposta Correta: Comentário da resposta: .Contínuo para obter um aumento de desempenho também contínuo. Resposta correta. O aprendizado deve fazer parte de uma política de capacitação de todos dentro da organização e deve ser contínuo. Pergunta 7 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: O termo vantagem competitiva pode ser entendido como uma característica que uma empresa tem em relação aos seus concorrentes e descreve atributos que permitem uma organização superar os mesmos. Esses atributos incluem o acesso aos recursos naturais, como minérios de alto grau ou energia barata, pessoal altamente qualificado, localização geográfica, altas barreiras de entrada etc. Para que as organizações venham a obter uma vantagem competitiva, os gestores devem ficar cientes em algumas estratégias. Assinale a estratégia necessária para se obter vantagem competitiva em uma empresa. .Estratégias compatíveis com a sua realidade e a do mercado. .Estratégias compatíveis com a sua realidade e a das pessoas que nela trabalham. Sua resposta está incorreta. Cada empresa deve analisar a melhor estratégia, mas é importante que analise seu ambiente interno e externo para a decisão. Pergunta 8 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: A Teoria dos Sistemas rompeu com os paradigmas das teorias administrativas anteriores e trouxe uma nova forma de interpretação das organizações. Observa-se que a importância desta teoria é significativa, pois tendo em vista a necessidade de se avaliar a organização como um todo e não somente em departamentos ou setores. É importante perceber que a identificação do maior número de variáveis possíveis, externas e internas, influenciam em todo o processo existente nas organizações. A respeito da Teoria dos Sistemas, assinale a opção que indica uma inovação proposta nesta teoria. .As organizações interagem continuamente com o ambiente externo. .As organizações interagem continuamente com o ambiente externo. Resposta correta. A Teoria dos Sistemas demonstra a relação das empresas com o ambiente externo, cuja finalidade de acompanhar todas as mudanças propostase assim atender melhor seus clientes. Pergunta 9 Resposta Os indicadores de resultados são necessários ao desenvolvimento de um negócio, isso não dá para negar. No entanto, é importante ficar a atento quanto à utilização destes indicadores, pois muitas organizações não sabem como trabalhar com essas estratégias e tampouco entendem como eles funcionam. Ao pensar em indicadores que apontam resultados de eficácia e eficiência, assinale a resposta correta. 0 em 1 pontos 1 em 1 pontos 0 em 1 pontos Terça-feira, 6 de Abril de 2021 20h27min10s BRT Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: .Pode-se observar a relação entre os produtos gerados e os insumos empregados. . É necessário que a organização obtenha o uso dos recursos com menor ônus. Sua resposta está incorreta. Eficácia e eficiência são conceitos que podem caminhar juntos, mas precisam gerar resultados precisos para o desenvolvimento da organização e não demonstrar resultados isolados. Pergunta 10 Resposta Selecionada: Resposta Correta: Comentário da resposta: Quando uma organização realiza uma tarefa ou atividade de maneira inteligente, com o mínimo de esforço e com o melhor aproveitamento possível de recursos, pode-se afirmar que ela está utilizando estratégias de melhorias de processos. Assinale a alternativa que demonstre se a ação da organização foi eficaz ou eficiente, além de justificar sua resposta. .Eficiente, pois conseguiu utilizar os recursos de maneira inteligente e aplicou o mínimo de esforços. .Eficiente, pois conseguiu utilizar os recursos de maneira inteligente e aplicou o mínimo de esforços. Resposta correta. Quando a empresa utiliza estratégias de eficiência, ela busca minimizar esforços e usar os recursos da melhor forma possível. 1 em 1 pontos
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