AP4 - ESTATISTICA E PROBABILIDADE

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 Código: 5880 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Quando 
tratamos de um indivíduo, os valores e as atitudes estão relacionados. As atitudes refletem uma 
predisposição individual com relação a alguma situação, mas fundamentalmente envolvem julgamentos que 
foram feitos em relação a ela. Correlacione as três partes da atitude com os seus significados: 1. Afetivo 2. 
Cognitivo 3. Comportamental ... Ver tudo 
Alternativa correta: 
o d) 3; 1; 2. 
 
 2 
Código: 12835 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Sabemos 
que os desafios no âmbito do comportamento organizacional são muitos. Mas esses desafios trazem consigo 
oportunidades para os gestores que forem capazes de lidar com eles. Assinale a opção que NÃO 
corresponde a um desses desafios: 
Alternativa correta: 
o e) Nenhum impacto da globalização na decisão das organizações. 
 
3 
Código: 5912 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: A 
comunicação encontra algumas barreiras para fluir adequadamente dentro das organizações. A maioria das 
empresas é conservadora e tradicional, resistente às mudanças, burocrática, muito hierárquica, 
centralizadora e possui esquemas restritivos e autoritários, o que atrapalha bastante no processo de 
comunicação. Assinale a opção que corresponde à barreira da percepção seletiva. 
Alternativa correta: 
o c) Quando o receptor vê e escuta seletivamente, com base em suas próprias necessidades, 
motivações, experiências e histórico de vida. 
 
 
 
 4 
Código: 7476 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Outro 
modelo para a classificação da personalidade, conhecido como Big Five , engloba as cinco principais 
variações da personalidade humana. Assinale a alternativa que corresponde à variação abertura para 
experiências. 
Alternativa correta: 
o b) Demonstra o interesse das pessoas por novidades, podendo apontar o nível de criatividade, 
curiosidade e sensibilidade artística. 
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5 
Código: 12842 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 
- Enunciado: Considerando a impotância dos grupos para as organizações atuais, analise as asserções 
abaixo: I. Os grupos tomam melhores decisões do que a média dos indivíduos. II. Os grupos são ferramentas 
muito eficazes para a implementação de decisões. III. Os grupos conseguem controlar e disciplinar seus 
membros por meios que são ... Ver tudo 
Alternativa correta: 
o e) As asserções I, II e III. 
 
 
 
 6 
Código: 18117 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Dentro 
das organizações, o tempo todo os indivíduos tomam decisões, sempre fazendo escolhas entre duas ou 
mais alternativas. Claro que, para que as decisões sejam tomadas, buscando sempre a solução de 
problemas que se apresentam cotidianamente, diversas informações precisam ser interpretadas e avaliadas. 
Se tomar decisões de maneira racional for ... Ver tudo 
Alternativa correta: 
o e) As duas são verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira 
 
 
 7 
Código: 15419 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 
- Enunciado: Procedimento pelo qual as pessoas adquirem habilidades sociais necessárias para assumir 
corretamente seus papéis em um grupo ou organização. É o processo de “aprender as manhas” sobre o 
grupo e a organização, seus valores, cultura, história e o lugar onde se encaixa (ou seja, qual o seu papel 
nesse contexto) ... Ver tudo 
Alternativa correta: 
o e) Socialização. 
 
 
 8 
Código: 24554 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: A área 
macrorganizacional observa a organização de forma mais ampla e busca compreender algumas questões 
Assinale a opção que corresponde a um questionamento da área macrorganizacional. 
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Alternativa correta: 
o b) Que mecanismos podem ser utilizados para coordenar atividades de trabalho? 
 
 
 
 9 
Código: 5905 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Motta & 
Caldas (1997) estudaram alguns traços da nossa cultura brasileira e sua influência sobre a cultura 
organizacional. Nossas raízes plurais, misturando brancos, negros e índios, têm como resultado uma mistura 
bastante curiosa, que traz resultados surpreendentes. Aponte a opção correta que demonstra esses traços. 
Alternativa correta: 
o b) Hierarquia, Personalidade, Malandragem, Sensualismo, Conservador e Religiosidade. 
 
 
 10 
Código: 12841 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Toda 
equipe de trabalho envolve pessoas diferentes tendo de atuar e lidar com outras pessoas. Nesse processo, 
podem surgir diversas dificuldades que precisam ser administradas pelos gestores responsáveis. Dessa 
forma, assinale a opção que não corresponde a uma dessas dificuldades. 
Alternativa correta: 
o b) Metas muito bem-definidas. 
 
 
 
 11 
Código: 5901 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 
- Enunciado: Compreender os valores e a importância destes na satisfação ou insatisfação das pessoas no 
trabalho é um das tarefas do gestor. Para saber como anda a satisfação dos funcionários em uma 
organização é fundamental realizar uma prática organizacional denominada Pesquisa de Clima. Analise as 
asserções abaixo considerando a pesquisa de ... Ver tudo 
Alternativa correta: 
o a) Somente as asserções I e II estão corretas. 
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 12 
Código: 5886 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Robbins 
(2012, p.501) conceitua cultura como “um sistema de valores compartilhado pelos membros de uma 
organização que a diferencia das demais”. O autor apresenta algumas características que capturam a 
essência da cultura de uma organização. Marque a opção que NÃO se refere a essas características. 
Alternativa correta: 
o a) Receptividade. 
 
 13 
Código: 5904 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: É o fator 
interfere na interpretação das mensagens e na qualidade da comunicação para cada um dos elementos 
envolvidos. É tudo aquilo relativo ao sujeito, existente no sujeito, passado exclusivamente no espírito de uma 
pessoa, aquilo que é sentido por experiência íntima. Assinale a opção que corresponda a este conceito: 
Alternativa correta: 
o b) Subjetividade. 
 
 
 
 14 
Código: 12845 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: A mais 
antiga teoria, também conhecida como Teoria do Grande Homem (1910), enfatiza que a presença de 
algumas características individuais pode facilitar bastante o processo de liderar ou, ao contrário, dificultá-lo 
(VERGARA, 2003). Como características do impulso de realização, persistência e iniciativa dá-se o nome de: 
Alternativa correta: 
o c) Teoria dos Traços de Personalidade. 
 
 15 
Código: 24555 - Disciplina - (GRD-0062) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - Enunciado: Ao ramo 
que estuda as sociedades para compreender o ser humano e suas atividades tem ampla contribuição para 
nos auxiliar na compreensão de diferentes valores, atitudes e comportamentos (inclusive entre povos de 
diferentes países e em diversas organizações), bem como no conhecimento da cultura e do ambiente 
organizacional dá-se o ... Ver tudo 
Alternativa correta: 
o c) Antropologia 
 
 
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