Verdadeiro. Os requisitos necessários para a concessão da estabilidade acidentária são: afastamento superior a 15 dias, percepção do auxílio-doença acidentário ou constatação de doença profissional relacionada ao trabalho após a demissão. Essa estabilidade garante ao empregado a permanência no emprego por 12 meses após o retorno ao trabalho.
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