O item apresentado está correto. Segundo o TST (Tribunal Superior do Trabalho), não é válida uma cláusula de instrumento coletivo que preveja desconto obrigatório de contribuição assistencial de empregado não sindicalizado, mesmo que seja garantido a ele o direito de oposição. Portanto, a resposta correta é "Certo".
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho
Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho
Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho
Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho
Compartilhar