Essa pergunta também está no material:
Respostas
Ed 
O autor que afirma que "a competência é um entendimento prático de situações que se apoia em conhecimentos adquiridos e os transforma na medida em que aumenta a diversidade das situações" é Zarian, de acordo com a citação fornecida.
Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto
Esse e outros conteúdos desbloqueados
16 milhões de materiais de várias disciplinas
Impressão de materiais
Agora você pode testar o
Passei Direto grátis
Responda
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Mais conteúdos dessa disciplina
Características e Talentos de D&D- maximizando-o-potencial-estrategias-eficientes-de-avaliacao-de-desempenho-20240319111117zbvT
- SIMULADO 5 - Retenção de Talentos
- SIMULADO 4 - Retenção de Talentos
- SIMULADO 3 - Retenção de Talentos
- SIMULADO 2 - Retenção de Talentos
- SIMULADO 1 - Retenção de Talentos
- AVALIAÇÃO FINAL - Retenção de Talentos
- AVALIAÇÃO - Retenção de Talentos
- Gestão de Pessoas e Talentos - Avaliação
- AVALIAÇÃO GESTÃO DE TALENTOS
- Questão 1
- AULA 6 Liderança
- AULA 5 Gestão de remuneração, cargos e salários
- AULA 4 Gestão do Ambiente de Trabalho
- AULA 3 Gestão de desempenho
- AULA 2 Recrutamento, seleção e engenharia de cargos
- AULA 1 Gestão Estratégica de Pessoas
- AULA 1 Gestão Estratégica de Pessoas
- Questão 1
- AULA 6 Liderança
- AULA 5 Gestão de remuneração, cargos e salários
- AULA 4 Gestão do Ambiente de Trabalho
- AULA 3 Gestão de desempenho
- AULA 2 Recrutamento, seleção e engenharia de cargos
- Apol Seleção Estratégica de Talentos - 4 Tentativa
- Complete a lacuna da frase com a palavra ou expressão mais adequada: “Uma pessoa pode, com __________, adaptar e melhorar uma competência, bem com...