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Para o profissional moderno, busca-se ainda desenvolver habilidades gerenciais que vão muito mais além de somente gerenciar equipes e pessoas um ca...

Para o profissional moderno, busca-se ainda desenvolver habilidades gerenciais que vão muito mais além de somente gerenciar equipes e pessoas um caminho certeiro para uma boa empregabilidade. Desenvolver habilidades gerenciais gera uma visão singular para o indivíduo no mercado de trabalho, pois mostra pontos de vista desconhecidos, abrindo espaço para o desenvolvimento de competências utilizadas principalmente para o trabalho em grupo.


Quais são as habilidades gerenciais específicas e que impactam o desempenho profissional?

  1. Técnico, gerencial, intelectual, humano, social.
  2. Planejamento, influência, motivação, empatia, foco em resultados.

  3. Técnico, planejamento, influência, comunicação, foco em resultados.
  4. Habilidade gerencial, comunicação, influência, senso de análise, motivação.
  5. Conhecimento explícito, tático, motivação, comunicação, análise.


Respostas

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As habilidades gerenciais específicas que impactam o desempenho profissional são: planejamento, influência, motivação, empatia e foco em resultados. Essas habilidades são importantes para o trabalho em grupo e para o desenvolvimento de competências no mercado de trabalho.

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