Kurt Lewin apresenta o modelo de três passos como uma estratégia bem-sucedida para gestão da mudança. O primeiro passo é o __________________, que ...
Kurt Lewin apresenta o modelo de três passos como uma estratégia bem-sucedida para gestão da mudança. O primeiro passo é o __________________, que diz respeito à eliminação ou pelo menos redução da resistência dos colaboradores em relação à mudança, motivando os funcionários para a mudança.
O primeiro passo do modelo de três passos de Kurt Lewin é o descongelamento, que consiste em eliminar ou reduzir a resistência dos colaboradores em relação à mudança, motivando os funcionários para a mudança.
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