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Recrutamento é um processo de captar no mercado de recursos humanos, candidatos potencialmente qualificados, capazes e que demonstrem interesse em ...

Recrutamento é um processo de captar no mercado de recursos humanos, candidatos potencialmente qualificados, capazes e que demonstrem interesse em trabalhar na organização. Assim, o profissional responsável pelo recrutamento deve constantemente se relacionar com o mercado de recursos humanos, com o objetivo de identificar esses candidatos. Referente ao mercado de recursos humanos, assinale a alternativa CORRETA:
A) O mercado de recursos humanos aciona as organizações em caso de necessidades, mas o contrário não acontece.
B) O mercado de trabalho e o mercado de recursos humanos caminham separadamente, de forma que suas decisões não impactam nas ações uns dos outros.
C) O mercado de recursos humanos deve ser considerado, pois seus parâmetros e características afetam a organização.
D) O mercado de recursos humanos não impacta na organização, assim, não há necessidade de se considerar seus parâmetros e características.
a) A
b) B
c) C
d) D

Essa pergunta também está no material:

GABARITO - gestão de pessoas
7 pág.

Gestão de Pessoas - Uniasselvi Centro Universitário Leonardo da VinciCentro Universitário Leonardo da Vinci

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Analisando as alternativas, a opção correta é: C) O mercado de recursos humanos deve ser considerado, pois seus parâmetros e características afetam a organização.

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