edro é o gerente de uma empresa em expansão que busca entregar melhores resultados para todos os seus stakeholders, incluindo acionistas, empregados e clientes. Como gestor, é crucial entender que o crescimento organizacional depende não apenas de estratégias de mercado, mas também das competências dos indivíduos que compõem a equipe. Competências são fundamentais, pois envolvem conhecimentos, habilidades e atitudes que contribuem para o sucesso organizacional. Assim, é vital selecionar e desenvolver profissionais que possuam não apenas o conhecimento técnico necessário, mas também as habilidades e atitudes que promovam um ambiente de trabalho eficaz e inovador. Sobre competências, é correto afirmar que: