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DESAFIO - COMBINAÇÕES Problemas que envolvem o cálculo do número de agrupamentos que podem ser feitos com os elementos de um conjunto fazem parte de um campo da matemática denominado "análise combinatória". A ideia de combinação está incluída nesse campo e pode ser utilizada em diversos problemas aplicados, sempre que a ordem dos elementos não importar. No entanto, em alguns casos, as regras da multiplicação ou da soma devem ser utilizadas em conjunto com a fórmula da combinação, como você vai ver a seguir. No setor de Marketing de uma loja há: - 6 funcionários que foram contratados há mais de 5 anos. - 4 funcionários que forma contratados há 5 anos ou menos. Imagine que você é o gerente desta loja e para a elaboração da nova campanha de divulgação da marca, a fim de mesclar experiência e inovação, você decidiu fazer uma comissão formada por "3 funcionários" contratados há mais de 5 anos e "2 funcionários" contratados a 5 anos ou menos. Quantas são as possibilidades de escolha dessa comissão? Solução: Primeiro, vamos calcular as combinações para cada grupo de funcionários: 1. Combinações dos funcionários com mais de 5 anos: C(6,3) 2. Combinações dos funcionários com 5 anos ou menos: C(4,2) Lembrando a fórmula das combinações: 𝐶(𝑛, 𝑘) = 𝑛! 𝑘!⋅(𝑛−𝑘)! 1. Combinações dos funcionários com mais de 5 anos: C(6,3)= 6! 3!⋅(6−3)! = 720 6⋅6 =20 2. Combinações dos funcionários com 5 anos ou menos: C(4,2)= 4! 2!⋅(4−2)! = 24 2⋅2 =6 Agora, para escolher uma comissão que consiste em 3 funcionários com mais de 5 anos e 2 funcionários com 5 anos ou menos, vamos multiplicar essas duas combinações: Total de possibilidades = Combinações dos mais de 5 anos × Combinações dos 5 anos ou menos Total de possibilidades = 20×6=120 Portanto, há 120 possibilidades diferentes de escolher essa comissão conforme os critérios mencionados.