Aula Atividade 3 - Capital Humano - 2024

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Questão 1
Correto
Atingiu 1,0 de 1,0
  Cursos Restritos  Técnico em Recursos Humanos  Regular - Entrada Antes de 2023.2 
Módulo de Recrutamento e Seleção  2024.1  Capital Humano (RHM) 2024.1 
▼ Artefatos | Competência 3  Aula Atividade 3
Iniciado em terça, 27 Fev 2024, 19:36
Estado Finalizada
Concluída em terça, 27 Fev 2024, 19:43
Tempo empregado 7 minutos 31 segundos
Avaliar 5,0 de um máximo de 5,0(100%)
Sobre a associação que existe entre comportamento organizacional e RH, pode-se
a�rmar que?
Escolha uma:
a. Compreende as necessidades apenas dos gestores e engloba a gestão de
pessoas na cultura organizacional da empresa.
b. Compreende as necessidades dos colaboradores e engloba a gestão de
pessoas na cultura organizacional da empresa. Parabéns, você acertou!
c. Valoriza e desmotiva seus colaboradores a ter êxito em suas metas e obtém
resultado positivo no seu desenvolvimento.
d. Valoriza e incentiva seus colaboradores a terem êxito em suas metas e obtém
resultado negativo no seu desenvolvimento.
e. Compreende as necessidades dos colaboradores e descarta a gestão de
pessoas na cultura organizacional da empresa.
A resposta correta é: Compreende as necessidades dos colaboradores e engloba a
gestão de pessoas na cultura organizacional da empresa..
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https://ead.educacao.pe.gov.br/course/view.php?id=4751
https://ead.educacao.pe.gov.br/mod/quiz/view.php?id=193096
https://ead.educacao.pe.gov.br/message/index.php
Questão 2
Correto
Atingiu 1,0 de 1,0
Questão 3
Correto
Atingiu 1,0 de 1,0
Sobre os per�s observados no comportamento organizacional, qual das alternativas
contêm a característica do per�l Ético.
Escolha uma:
a. Este per�l apresenta uma forte característica de baixa produtividade.
b. Este per�l costuma apresentar uma característica assediadora.
c. Este per�l tem capacidade de reconhecer erros. Parabéns, você acertou!
d. Este per�l apresenta uma forte característica de proatividade.
e. Este per�l não tem capacidade de reconhecer erros.
A resposta correta é: Este per�l tem capacidade de reconhecer erros..
O comportamento organizacional pode ter mais de um objetivo dentro da
organização. Qual das alternativas abaixo contempla pelo menos um dos objetivos
do comportamento organizacional?
Escolha uma:
a. Garantir as condições necessárias para o andamento e desenvolvimento dos
trabalhos, fazendo uso de técnicas para desmotivar e engajar as pessoas em
prol de objetivos e resultados pré-determinados.
b. Ordenar as formas pelas quais as pessoas podem agir de maneira mais
e�caz.
c. Identi�car as formas pelas quais as pessoas podem agir de maneira menos
e�caz.
d. Garantir as condições desnecessárias para o andamento e desenvolvimento
dos trabalhos, fazendo uso de técnicas para motivar e engajar as pessoas em
prol de objetivos e resultados pré-determinados.
e. Identi�car as formas pelas quais as pessoas podem agir de maneira mais
e�caz. Parabéns, você acertou.
A resposta correta é: Identi�car as formas pelas quais as pessoas podem agir de
maneira mais e�caz..
Questão 4
Correto
Atingiu 1,0 de 1,0
Questão 5
Correto
Atingiu 1,0 de 1,0
Sobre a avaliação de desempenho por competências, qual das alternativas está
correta?
Escolha uma:
a. Não identi�ca a fase que está no momento e quais pontos devem ser
desenvolvidos.
b. Analisa a performance apenas de comportamentos
c. Analisa a performance tanto de comportamentos quanto em habilidades
técnicas. Parabéns, você acertou!
d. Analisa a performance apenas de habilidades técnicas.
e. Fornece informações sem muitos detalhes sobre as competências.
A resposta correta é: Analisa a performance tanto de comportamentos quanto em
habilidades técnicas..
O comportamento organizacional é analisado em diferentes esferas. Qual das
alternativas está correta?
Escolha uma:
a. Tem aplicação apenas nas organizações governamentais.
b. Não é observado em organizações não-governamentais.
c. É analisado apenas na esfera coletiva.
d. O comportamento organizacional é analisado tanto na esfera individual
quanto na coletiva. Parabéns, você acertou.
e. É analisado apenas na esfera individual.
A resposta correta é: O comportamento organizacional é analisado tanto na esfera
individual quanto na coletiva..