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Gestão Integrada de Recursos Humanos 
Professor: Denilson Motta
Aula Rev. 2
Aula de Revisão
Objetivos da aula
Revisar os conteúdos das aulas 6 à 10.
Responder as principais dúvidas levantadas pelos alunos durante os nossos encontros.
Reforçar os saberes e conhecimentos construídos em nossa disciplina.
Aula de Revisão
Aula 6
Qual a importância do treinamento para as organizações?
Assista ao vídeo: 
https://www.youtube.com/watch?v=vNcT9cLTVx8 (57”)
Aula de Revisão
Aula 6
Qual o valor do treinamento para os colaboradores?
Assista ao vídeo: 
https://www.youtube.com/watch?v=9KrW8n37tcc (1:20”)
Aula de Revisão
Aula 7
Como ocorreu a formação dos sindicatos no Brasil?
Fim da escravidão e a chegada dos imigrantes europeus.
Desenvolvimento econômico e social no Brasil.
Aula de Revisão
Aula 7
Com este momento de competitividade acirrada no mercado qual seria o papel dos sindicatos?
O papel do sindicato não se altera conforme o momento econômico.
O sindicato visa conquistas sociais, políticas e econômicas, frente à classe patronal e pressupõe a sua organização, ideologia, ações e pretensões.
Aula de Revisão
Aula 8
Pode fornecer um exemplo de como montar um Plano de Cargos e Salários?
Assista ao vídeo:
https://www.youtube.com/watch?v=1X8rAanJyTQ (5:22”)
Aula de Revisão
Aula 8
Num Plano de Cargos e Salários (PCS) qual seria a atividade mais importante?
 a) Todas são importantes, não existe hierarquia nas atividades de um PCS
Aula de Revisão
Aula 9
Financeiramente quais as diferenças entre insalubridade e periculosidade?
Assista ao vídeo:
https://www.youtube.com/watch?v=PMjlurpU240 (1:28”)
Obs: Este pagamento não isenta o uso do EPI/EPC.
Aula de Revisão
Aula 10
Os benefícios numa empresa podem efetivamente reter um colaborador?
 a) Podemos dizer que existem pacotes de benefícios fixos, flexíveis e mistos.
 b) Deve-se observar a característica do colaborador no momento da seleção.
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Conclusão
Pode-se observar com o somatório das nossas aulas que as diversas atividades da ARH são direcionadas para que a empresa alcance seus objetivos organizacionais e assim construa e solidifique uma vantagem competitiva, mas sempre com um olhar na valorização e retenção do seu capital intelectual.
Aula de Revisão
Denilson Motta
Graduado em Administração e Matemática com Mestrado em Administração pela Universidade São Marcos/SP. Atualmente leciona na UNESA nas modalidades ead e presencial. Coordena o Curso de Administração da Unidade Nova Iguaçu e na modalidade ead atua como tutor nos cursos de Administração e Gestão de RH. Tem experiência na função gerencial em Gestão de Pessoas em empresa de grande porte e em atividade de Consultorias. Autor das obras Coleção Saberes Acadêmicos e Coleção Debates Acadêmicos. 
Link Lattes: http://lattes.cnpq.br/0446164200843206
Aula de Revisão
Obrigado!