GST2024 - CONSULTORIA E AUDITORIA DE PROCESSOS DE GESTÃO DE PESSOAS aula 1

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05/10/2020 EPS
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 CONSULTORIA E AUDITORIA DE PROCESSOS DE GESTÃO DE 1a aula
 Lupa 
 
Exercício: GST2024_EX_A1_202003320315_V1 05/10/2020
Aluno(a): CHARLES TOSTES ROSA 2020.3 EAD
Disciplina: GST2024 - CONSULTORIA E AUDITORIA DE PROCESSOS DE GESTÃO DE PESSOAS 202003320315
 
O cenário de competitividade no século XXI exige que as empresas adotem
posturas mais dinâmicas e flexíveis. Assinale a única alternativa que NÃO
se coaduna com este contexto:
O processo produtivo das empresa precisa enfatizar a gestão de processos
Os desenhos organizacionais precisam ser ágeis e de rápida comunicação
As estratégias empresariais precisam estar bem definidas
As recompensas aos empregados devem ser feitas com base em competências
 Devem ser considerados os anseios de crescimento hierárquico das carreiras
Respondido em 05/10/2020 02:02:51
 
 
Explicação:
Na nova ambiência competitiva a tendiencia é de horizontalização das carreiras, com redução das hierarquias
 
 
O que presenciamos hoje é o que os especialistas chamam de quarta
revolução industrial que transformará profundamente a forma como
vivemos trabalhamos e nos relacionamos. As mudanças tão velozes farão
com que as organizações adotem princípios de desenho organizacional com
base na criação de valor para as seguintes situações, EXCETO:
Recompensa baseada em contribuições e competências alocadas
 Construção da hierarquia e das fronteiras departamentais
 
Comunicação imediata e eletrônica
 
Alocação dinâmica de recursos
 
Trabalho realizado em equipes e interdependente
 Questão1
 Questão2
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05/10/2020 EPS
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Respondido em 05/10/2020 02:05:12
 
 
Explicação:
A criação de valor será na desconstrução da hierarquia e das fronteiras
departamentais e não na construção.
 
 
(FGV- SAD PE/2008. ANALISTA EM GESTÃO ADMINISTRATIVA)
Assinale a alternativa que apresente corretamente o tipo de homem focado pelas
abordagens da Teoria dos Sistemas Abertos e a Perspectiva Sociotécnica das Organizações.
 
Homem social.
 Homem funcional.
Homem econômico.
 Homem organizacional. -
 Homem administrativo
Respondido em 05/10/2020 02:07:32
 
 
(FCC/2009/TJ-AP/ANALISTA JUDICIÁRIO ¿ ADMINISTRAÇÃO)
De acordo com a moderna teoria dos sistemas, as organizações na Era Contemporânea
devem ser entendidas como um
 
 conjunto de elementos, partes ou órgãos que compõem uma totalidade integrada e autossuficiente em torno de
suas relações intra-sistêmicas.
sistema de inputs e outputs de energia, recursos e informação necessários à reprodução da suas partes, mas
com elevado grau de entropia em relação ao ambiente externo.
 conjunto de subsistemas de múltiplas entradas e saídas, submetido a uma relação instável, com o ambiente
externo, e, portanto, com baixa previsibilidade no seu comportamento.
complexo de subsistemas que se comportam de forma homogênea graças ao sistema de retroalimentação
centralizado que permite uma perfeita homeostasia em relação com o ambiente externo.
sistema orgânico com baixa diferenciação interna e alta adaptabilidade ao ambiente externo, levando a uma
constante busca de comportamentos defensivos.
Respondido em 05/10/2020 02:08:24
 
 
Assinale a alternativa que contem uma afirmativa INCORRETA acerca do conceito de Equilíbrio organiacional
A organização continuará existindo somente enquanto as contribuições forem suficientes para proporcionar
incentivos que tenham suficiente substância para estimular os participantes à prestação de contribuições
Todo participante, individualmente, recebe incentivos (recompensas) em troca dos quais faz
contribuições à organização
A participação somente será mantida na organização enquanto os incentivos que lhe são oferecidos forem
iguais ou maiores do que as contribuições que lhe são exigidos;
 Uma organização é um sistema de comportamentos sociais não relacionados de numerosas pessoas, que são os
participantes da organização
As contribuições dadas pelos vários grupos de participantes são a fonte na qual a organização se supre dos
incentivos que oferece aos participantes
Respondido em 05/10/2020 02:10:17
 
 Questão3
 Questão4
 Questão5
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(FCC/2009/TJ-AP/ANALISTA JUDICIÁRIO ¿ ADMINISTRAÇÃO)
De acordo com a moderna teoria dos sistemas, as organizações na Era Contemporânea
devem ser entendidas como um
 
 
 complexo de subsistemas que se comportam de forma homogênea graças ao sistema de retroalimentação
centralizado que permite uma perfeita homeostasia em relação com o ambiente externo.
 conjunto de elementos, partes ou órgãos que compõem uma totalidade integrada e autossuficiente em torno de
suas relações intra-sistêmicas.
sistema de inputs e outputs de energia, recursos e informação necessários à reprodução da suas partes, mas
com elevado grau de entropia em relação ao ambiente externo.
 conjunto de subsistemas de múltiplas entradas e saídas, submetido a uma relação instável, com o ambiente
externo, e, portanto, com baixa previsibilidade no seu comportamento.
 sistema orgânico com baixa diferenciação interna e alta adaptabilidade ao ambiente externo, levando a uma
constante busca de comportamentos defensivos.
Respondido em 05/10/2020 02:10:54
 
 
Explicação:
A ideia da teoria dos sitemas é de que as organizações são organismos que trocam com o ambiente o tempo inteiro, com
entradas e saidas
 
 
 
 Questão6
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