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Painel / Meus cursos / Mapeamento e Gerenciamento de Processos. / AVALIAÇÕES DO PERÍODO 2021/1 / ATIVIDADE ONLINE 1 - ONLINE 2021/1 Questão 1 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Iniciado em sexta, 19 Mar 2021, 17:46 Estado Finalizada Concluída em sexta, 19 Mar 2021, 21:44 Tempo empregado 3 horas 58 minutos Avaliar 2,00 de um máximo de 2,00(100%) O MEG, aplicado pela Fundação Nacional da Qualidade é considerado como um modelo de referência em gestão organizacional, que tem como principal característica ser um modelo integrador, que utiliza-se de fundamentos da “Gestão para Excelência” e constrói um modelo verdadeiramente holístico. MEG significa: Escolha uma opção: a. Modelo de Excelência de Gestão. b. Mensuração Econômica e de Gestão. c. Metodologia Estatística Gerencial. d. Ministério Estatístico Gerencial. e. Mapeamento de Excelência Gerencial. https://moodle.ead.unifcv.edu.br/my/ https://moodle.ead.unifcv.edu.br/course/view.php?id=333 https://moodle.ead.unifcv.edu.br/course/view.php?id=333#section-9 https://moodle.ead.unifcv.edu.br/mod/quiz/view.php?id=6146 Questão 2 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Um dos grandes desafios das organizações, na implantação de gerenciamento de processos é realizar a integração da gestão estratégica com a gestão de processos, como condição crucial para o sucesso de ambas as abordagens. Para que isso aconteça se faz necessário: I. O cumprimento das metas definidas é consequência direta da modernização dos processos que passam a atingir um novo nível de desempenho. II. Uma estratégia somente pode ser bem sucedida pela transformação dos seus processos organizacionais. III. Como a gestão por processos tem a finalidade de simplificar o entendimento e o relacionamento entre as áreas, cada tipo de gestão deve ser realizada independentemente com apenas o objetivo final de lucro serem compartilhados. IV. Os processos organizacionais não necessitam de interferências estratégicas, podendo ser realizados separadamente e independentes. V. Os processos comportam pessoas, suportadas por sistemas e organizadas em áreas de atuação integradas para concretizar a estratégia. Assinale a alternativa que representa melhor os itens de integração necessários para gestão estratégica e gestão de processos. Escolha uma opção: a. Apenas as alternativas III e V estão corretas. b. Apenas as alternativas I, III e V estão corretas. c. Apenas as alternativas I, II e III estão corretas. d. Apenas as alternativas I, II e V estão corretas. e. Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas. Questão 3 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Há tipos diferenciados de processos nas organizações que se diferenciam para que a alta direção ou empreendedores possam se planejar em relação à sua criticidade e priorização de ações de gerenciamento de processos. Entende-se por processos primários: Escolha uma opção: a. São os processos que estão relacionados à compra e matéria- prima para produção e entrega de produto ou serviço, por isso chamados de primários. b. São os processos que devem ser separados para se ter prioridade na produção. c. São processos separados pelo grau de conformidade e de qualidade como primeira linha, segunda linha e assim adiante. d. São os processos que representam e constituem a imagem da empresa e de todos os cuidados relacionados à sua execução, e que estão diretamente ligados aos clientes. e. São os processos de áreas que fazem o primeiro contato telefônico ou por rede social com o cliente. Questão 4 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Para muitas organizações, as mudanças são entendidas como desafios e muitas vezes como empecilhos, diante da necessidade de toda uma mudança cultural e comportamental. Porém, formatos inovadores exigem maior aprofundamento, pois não se trata só de se ter uma visão sistêmica da organização, mas sim: I. Compreender que é um conjunto de processos inter-relacionados, com focos diversos e que devem considerar e integrar expectativas e/ou requisitos dos clientes; II. Trabalhar com indicadores de desempenho internos - tanto em relação ao profissional quanto aos processos de trabalho. III. Burocratizar as rotinas de trabalho. IV. Praticar as vontades da alta direção nos serviços e produtos entregues. V. Obter flexibilização organizacional e de entendimento das partes interessadas, em busca de melhoria contínua. Assinale a alternativa que melhor identifica e define a gestão de pessoas a ser realizada nos processos organizacionais. Escolha uma opção: a. Apenas as alternativas II, III e V estão corretas. b. Apenas as alternativas I, II e IV estão corretas. c. Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas. d. Apenas as alternativas I, II e V estão corretas. e. Apenas as alternativas I, III e V estão corretas. Questão 5 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Para a implementação de procedimentos, instruções de trabalho, manual de processos, fluxogramas, políticas de trabalho e formulários são necessárias algumas ações para não só transformar os resultados esperados operacionalmente, quanto entregar o produto ou serviço assumidos e oferecidos aos clientes. Identifique entre as alternativas abaixo a que melhor descreve como se dá essa aplicação: Escolha uma opção: a. Requer que haja análise dos processos através da identificação da sequência das atividades, duração dos ciclos ou períodos de duração das etapas, pontos de coleta de dados e informações, pessoas e responsabilidades envolvidas, e as interfaces. b. Dispõe do uso de técnicas de mensuração tempo das atividades, quantidade de pessoas, número de pedidos e vendas, ou seja, todas as descrições que permeiam resultados numéricos. c. Envolve somente a liderança que melhor entende os processos e não admite erros nas atividades. d. Atua diretamente na percepção operacional com informações e pareceres de funcionários experientes. e. Utiliza-se de uma análise pontual das principais etapas dos processos considerando somente resultados que estejam conformes com o esperado, de acordo com os dados informados pelos responsáveis diretos da operação. Questão 6 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Estabelecer ações apropriadas para o desenvolvimento organizacional, assim como a adoção de ações que visam agregar valor aos processos exige um alinhamento construtivo junto aos objetivos estratégicos da empresa e um melhor fluxo de comunicação entre o desejado e o esperado. Quando tratamos sobre a medição da gestão desses processos nos referimos ao: Escolha uma opção: a. Tabelamento de Melhoria Contínua. b. Ciclo de Desenvolvimento de Indicadores. c. Ciclo de Gestão de Resultados. d. Métricas Compartilhadas de Resultados. e. Planejamento Estratégico de Performance. Questão 7 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 O Gerenciamento dos Processos é, de forma sintética, a união da gestão de negócio tradicional e tecnologia da informação, através do gerenciamento é possível estabelecer melhorias, implantação de padrões e maior agilidade nos processos e nos resultados das organizações. Para tanto se faz necessário: I. Classificar e categorizar as rotinas operacionais a serem realizadas. II. Separar as etapas que dão resultados positivos das etapas que dão resultados não conformes. III. Definir as principais lideranças, com maior capacitação, para atuar nos processos. IV. Permitir, a cada execução, analisar a eficácia dos processos realizados, através da interação e verificação das equipes envolvidas. V. Estabelecer indicadores de desempenho e estratégicos. Identifique nas questões abaixo qual identifica as alternativas que fazem parte das metodologias adotadas no gerenciamento dos processos: Escolha uma opção: a. Apenas as alternativas II, III e V estão corretas. b. Apenas as alternativas I, II e V estão corretas. c. Apenas as alternativas I, IV e V estão corretas. d. Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas. e. Apenas as alternativas I, III e V estão corretas. Questão 8 Correto Atingiu 0,20 de 0,20Questão 9 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Para a aplicação de gerenciamento de processos utilizam-se metodologias e técnicas capazes de garantir: Escolha uma opção: a. Nivelamento, padronização e envolvimento efetivo dos envolvidos. b. Compromisso com a direção no cumprimento de estratégias financeiras. c. Produtos e serviços sem defeitos ou não conformes. d. Motivação contínua de todos os envolvidos, e comunicação eficaz. e. Clientes 100% satisfeitos com a promessa de entrega no prazo. Em relação ao Sistema Enxuto de Manufatura entende-se: I. É um mapeamento de processos que possibilita ter uma visão global das atividades exercidas para execução dos processos. II. Utiliza-se de linguagem padronizada. III. Descreve os processos de forma quantitativa, para melhor fim operacional, com foco em resultados. IV. Também conhecido como Lean Manufacturing que visa eliminar atividades que não agregam valor ao processo. V. As decisões são influenciadas por opiniões aleatórias, porém objetivas. É correto o que se afirma em: Escolha uma opção: a. Apenas as alternativas I, III e V estão corretas. b. Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas. c. Apenas as alternativas II, III e V estão corretas. d. Apenas as alternativas I, II e V estão corretas. e. Apenas as alternativas I, II e IV estão corretas. Questão 10 Correto Atingiu 0,20 de 0,20 Para a realização de um monitoramento de desempenho eficaz se faz necessário estabelecer alguns controles para que as responsabilidades e as ações sejam imprescindíveis na melhoria do desempenho profissional e corporativa. Identifique abaixo qual alternativa não condiz com as estratégias a serem aplicadas: Escolha uma opção: a. Atuar diretamente em todos os processos da organização. b. Classificar os processos que mereçam atenção estabelecendo ordem de prioridade. c. Indicar ao time de projetos de processos e às áreas envolvidas as diretrizes e especificações básicas desejadas a partir do planejamento. d. Levantar os principais pontos fracos dos processos em uso na organização. e. Identificar oportunidades que possam ser fornecidas aos clientes pela organização, preparando os processos que permitirão sua entrega.
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