Perspectivas Profissionais: GABARITO Avaliação Final (Discursiva)

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O momento econômico atual do país está desfavorável, uma vez que há um número 
grande de desempregados. Isso provoca um rigor maior dos processos seletivos que têm 
mais oferta de mão de obra e podem triar melhor os candidatos. Com relação à escolha 
dos candidatos, descreva as etapas do processo seletivo e sua importância para a 
empresa. 
Resposta esperada 
Anúncio das vagas pelas empresas; triagem inicial dos candidatos que podem preencher 
o perfil da vaga; análise dos currículos (destaque para a importância de sua elaboração); 
entrevista propriamente dita em que mais uma triagem é feita a partir dos perfis 
percebidos dos profissionais; entrevistas pessoais para o candidato demonstrar suas 
capacidades. Assim, ao final do processo, as empresas terão material suficiente para 
conseguir escolher o candidato adequado à vaga. 
 
Minha resposta 
 
(ATENÇÃO: Use este material apenas como base, quando for 
responder, use suas próprias palavras ou sua nota poderá ser zerada.) 
Primeiramente a empresa deve anunciar as vagas de emprego, para assim dar início a 
triagem dos candidatos que podem preencher o perfil da vaga disponibilizada com base 
na análise dos currículos recebidos, tendo preferência por currículos que são mais bem 
organizados e que constam qualidades que sejam de grande utilidade para a empresa, feito 
isso deve ser feita a entrevista com o candidato para que ele demonstre suas qualidades e 
capacidades que foram descritas no currículo anteriormente, creio que dessa maneira a 
empresa terá certeza de que estará contratando o candidato que mais vai ser prestativo à 
vaga designada.