Para Briscoe e Hall (2013), as carreiras sem fronteiras são carreiras que transcendem ao contexto organizacional. Arthur e Rousseau (1996, apud BRI...

Para Briscoe e Hall (2013), as carreiras sem fronteiras são carreiras que transcendem ao contexto organizacional. Arthur e Rousseau (1996, apud BRISCOE; HALL, 2013) apresentam outras características das carreiras sem fronteiras:
I - São o contrário das carreiras tradicionais;
II – São similares às carreiras tradicionais;
III – São marcadas pela importância que se dá às promoções verticais e estruturas organizacionais rígidas;
IV – São marcadas pelo desapego, por sequencias menos rígidas de movimentações na trajetória profissional e escolhas que valorizam menos as promoções verticais.
Selecione a alternativa que apresenta as afirmacoes corretas:


I e II.
II e III.
I e III.
III e IV.
IV