Exercício 4: O cumprimento de aviso prévio pelo empregado que seja demitido pelo empregador, sem justa causa, em contrato por prazo indeterminado, ...

Exercício 4: O cumprimento de aviso prévio pelo empregado que seja demitido pelo empregador, sem justa causa, em contrato por prazo indeterminado,


A) não é obrigatório, podendo o empregado recusar o comparecimento.
B) pode ser convertido em acréscimo à indenização devida, à razão de 50%.
C) é obrigatório, com redução da jornada em 2 horas diárias.
D) somente pode ser exigido se houver estipulação específica no contrato de trabalho.
E) deve ser reduzido à metade do tempo exigível para o caso de demissão por justa causa.