Enquanto o coaching se configura como um processo de condução, o mentoring é um processo de orientação. Com base nesta diferenciação, aponte ao men...

No mentoring, duas das principais características que o definem como um processo de orientação são: 1. Relação de aprendizado: No mentoring, há uma relação de aprendizado entre o mentor e o mentorado, em que o mentor compartilha seu conhecimento, experiência e orientação para ajudar o mentorado a desenvolver suas habilidades e alcançar seus objetivos. 2. Foco no desenvolvimento pessoal e profissional: O mentoring tem como objetivo principal o desenvolvimento pessoal e profissional do mentorado. O mentor atua como um guia, oferecendo suporte, feedback e direcionamento para ajudar o mentorado a identificar seus pontos fortes, superar desafios e alcançar seu potencial máximo.