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Na Integração de novos Colaboradores é papel dos Gestores. Assinale a alternativa correta: Falar sobre os benefícios da empresa e como utilizá-lo...

Na Integração de novos Colaboradores é papel dos Gestores. Assinale a alternativa correta:


Falar sobre os benefícios da empresa e como utilizá-los;
Deixar tudo por conta do RH, não fazerem nada;
Falar sobre as normas e direitos dos Colaboradores;
Mostrar vídeo institucional apresentando a empresa.
Apresentar os novos Colaboradores aos colegas e ao seu setor de trabalho;

Essa pergunta também está no material:

AV Gestão Integrada de RH
4 pág.

Gestão Integrada de Rh Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é: "Falar sobre as normas e direitos dos Colaboradores". Na integração de novos colaboradores, é importante que os gestores apresentem as normas e direitos dos colaboradores, para que eles possam entender como a empresa funciona e quais são as suas obrigações e direitos. Além disso, é importante apresentar os novos colaboradores aos colegas e ao seu setor de trabalho, para que eles possam se sentir acolhidos e integrados à equipe. Falar sobre os benefícios da empresa e como utilizá-los também é importante, mas não é o papel principal dos gestores na integração. Deixar tudo por conta do RH não é uma atitude adequada, pois os gestores também têm responsabilidade na integração dos novos colaboradores. Mostrar vídeo institucional apresentando a empresa pode ser uma boa prática, mas não é o suficiente para uma integração completa.

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