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Administração de cargos e salários é: a. o módulo da Gestão de Recursos Humanos que lida com as recompensas materiais e não materiais pelo traba...

Administração de cargos e salários é: a. o módulo da Gestão de Recursos Humanos que lida com as recompensas materiais e não materiais pelo trabalho das pessoas b. o módulo de recursos humanos que lida com a saúde do trabalhador c. o módulo responsável pelo gerenciamento da cadeia produtiva d. o módulo da Gestão de Recursos Humanos que lida com as recompensas materiais pelo trabalho das pessoas e. o setor responsável pelas vendas na empresa

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra D: "o módulo da Gestão de Recursos Humanos que lida com as recompensas materiais pelo trabalho das pessoas". A administração de cargos e salários é uma das principais atividades da área de Recursos Humanos, que tem como objetivo gerenciar a remuneração dos colaboradores de uma empresa de forma justa e equilibrada, levando em consideração as responsabilidades e competências de cada cargo.

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