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O conceito de avaliação de desempenho está relacionado aos seus objetivos. Pode-se citar a avaliação de desempenho como um processo com as seguinte...

O conceito de avaliação de desempenho está relacionado aos seus objetivos. Pode-se citar a avaliação de desempenho como um processo com as seguintes características: I. É um processo para estimar ou julgar o valor, a excelência e as qualidades de algum indivíduo. II. Está centrada no ocupante do cargo. III. Colabora no desenvolvimento de uma política organizacional adequada às necessidades da empresa. Assinale

A) se apenas as afirmativas I e II estiverem corretas.
B) se apenas as afirmativas I e III estiverem corretas.
C) se apenas as afirmativas II e III estiverem corretas.
D) Se nenhuma das afirmativas estiverem corretas.
E) se todas as afirmativas estiverem corretas.

Essa pergunta também está no material:

AV1 GESTÃO DE DESEMPENHO E MÉTRICAS
4 pág.

Gestão de Desempenho e Métricas Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

💡 1 Resposta

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Analisando as características apresentadas, a alternativa correta é: B) se apenas as afirmativas I e III estiverem corretas.

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