Vamos analisar as alternativas apresentadas para identificar o impacto positivo que as organizações tiveram ao focar em seus talentos organizacionais. a) Entender como está sua força de trabalho e quais são as competências de sua equipe, proporcionando um ambiente mais harmonioso e propício para a busca dos resultados estabelecidos. - Esta opção destaca a importância de conhecer as competências e a força de trabalho, o que realmente contribui para um ambiente de trabalho mais produtivo e harmonioso. b) A alta administração passa a ter indicadores comportamentais, que facilita a tomada de decisão em momentos de crise, resultando em corte de... - Embora essa opção mencione a importância de indicadores, ela parece se concentrar mais em decisões de crise e cortes, o que não é necessariamente um impacto positivo em relação ao foco nos talentos. Diante da análise, a alternativa que melhor representa o impacto positivo de focar nos talentos organizacionais é: a) Entender como está sua força de trabalho e quais são as competências de sua equipe, proporcionando um ambiente mais harmonioso e propício para a busca dos resultados estabelecidos.