Liderança AOL3

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1. Pergunta 1
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As enormes mudanças que estão ocorrendo nas organizações demandam uma moderna gestão de recursos humanos que responda aos desafios de administrar pessoas.
Nesse contexto, o gestor precisa:
Correta
(D) Ajudar seus colaboradores...
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2. Pergunta 2
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Um dos principais objetivos da Gestão de Pessoas por Competências é:
Correta
(E) Proporcionar o ...
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3. Pergunta 3
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Toda e qualquer organização precisa necessariamente de pessoas, direta ou indiretamente, para funcionar. De acordo com Chiavenato, “[g]erir talento humano está se tornando indispensável para o sucesso das organizações”. (CHIAVENATO, 2008, p. 52)
Para o autor, qual é o patrimônio inestimável que uma organização pode reunir para alcançar a competitividade e o sucesso?
Correta
(E) Capital humano
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4. Pergunta 4
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Segundo o autor Idalberto Chiavenato, o planejamento estratégico se assenta sobre três parâmetros, sendo eles:
Correta
(D) Visão do futuro, fatores ...
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5. Pergunta 5
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Segundo Chiavenato, quanto ao enriquecimento do cargo, é correto afirmar que o(a):
Correta
(A) Desempenho de alta ...
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6. Pergunta 6
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Uma organização que deseja desenvolver uma visão inovadora e dinâmica da sua missão, valoriza em seus colaboradores, sobretudo, a competência interpessoal orientada para:
Correta
(E) Trabalhar em equipe e ...
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7. Pergunta 7
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Acerca da qualidade de vida no trabalho (QVT), assinale a alternativa correta.
Correta
(E) Uma organização que busca...
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8. Pergunta 8
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Com objetivo de gerenciar o comportamento humano no trabalho, ao longo do tempo, as organizações estabeleceram modelos de gestão de pessoas. A respeito desses modelos, assinale a opção correta:
Correta
(B) A gestão estratégica de ...
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9. Pergunta 9
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Considere as seguintes afirmativas sobre conceitos, objetivos e funções da Gestão de Pessoas:
1. Gestão de pessoas é o conjunto de políticas e práticas definidas de uma organização para orientar o comportamento humano e as relações interpessoais no ambiente de trabalho.
2. A gestão de pessoas abrange uma gama de atividades, como recrutamento de pessoal, descrição de cargos, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, dentre outras.
3. A função principal da gestão de pessoas consiste na logística.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas:
Correta
(A) São corretas apenas as ...
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10. Pergunta 10
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Considerando a estrutura organizacional de uma instituição e a definição de estratégia organizacional, é correto afirmar que:
Correta
(E) As estratégias ...