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Pergunta 1 1 Qual é a Lei que regula os diretos e obrigações relativos à propriedade industrial? Resposta correta: Lei 9.279/96. Lei 12.846/13; Lei 6.404/76; Lei 12.529/11; Lei 9.307/96; 2 A qual tipo de gestão refere-se os itens: Treinamento, Monitoramento, Política de Segurança, Comunicação, Permissões de Acessos, Governança? Gestão Estratégica; Resposta Correta: Gestão de Riscos; Gestão Organizacional; Gestão Corporativa; Gestão de Fraudes; 3 - A Gestão Corporativa pode ser dividida em diversas áreas, de acordo com as funções e grau de especialização. Sabendo disso, qual é a definição de Gestão de Estoque? Responsável pela colocação de um produto ou serviço no mercado, de forma rentável, e garantir novas demandas para a continuidade da prestação de serviços nas organizações; Respota Correta: Organiza e controla os produtos que uma organização produz. Além disso, apresenta as demandas por produto, e alimenta o setor de compras/produção sobre a necessidade de reposições, bem como, aqueles produtos que não possuem procura/solicitações. Engloba planejamento, execução e controle dos projetos de uma organização; É a metodologia de análise, controle e planejamento de todas as atividades financeiras de uma organização; Responsável pela adoção de estratégias para o aprimoramento dos planos de carreira nas diversas funções; 4 -A Gestão de Riscos pode ser classificada em riscos internos e externos. Nas alternativas abaixo, marque aquela que identifica os riscos externos. Resposta correta: Evento que virou notícia e fez cair a reputação da marca – Falta de fornecedor – Fraude financeira cometida por um parceiro; Perda de estoque – Elevação nos custos de produção – Dificuldade para obter crédito; Fraude financeira cometida por um parceiro – Falta de fornecedor – Acidente de trabalho; Acidente de trabalho – Problema na logística de distribuição – Perda de funcionário-chave na Organização. Desvios, irregularidades, descumprimento de normas regulatórias e corrupção – Perda de estoque – Fraude financeira cometida por um parceiro; 5 - Abaixo temos algumas afirmações a respeito das vantagens dos pilares da Cultura Organizacional. Marque a afirmação correta. Assimilar as inovações – Falta de alinhamento; Resposta correta: Orientar as tomadas de decisões – Objetivar o futuro da Organização; Problemas de comunicação e integração entre os membros – Orientar as tomadas de decisões. Dificuldade em selecionar profissionais adequados – Estabelecer o autoconhecimento sobre a Organização; Orientar nos parâmetros de recrutamento e seleção – Desmotivação e falta de comprometimento dos colaboradores; 6 -O controlador de risco dentro de uma Organização possui responsabilidades inerentes a sua função. Dentre elas, assinale a afirmação correta. *Esta função “controlador de riscos” é dispensável na Organização. Resposta correta: Antecipar-se a possíveis situações de riscos dentro da Organização; *Os possíveis riscos devem ser avaliados, porém isto não interfere nos resultados da Organização; *Não é atribuição do controlador de riscos antecipar-se ao mesmo; *O controlador de riscos apenas apontas os possíveis riscos, mas não faz nenhuma interferência ou comunicação; 7 -Nas Organizações podemos observar que existem diferenças entre um Chefe e um Líder. Marque quais são as características do Chefe. Oportunidades, Orienta e entusiasma, É eficiente; Resposta correta: Procura culpados e oculta, Fiscaliza, Poder e Controle. Foco no poder, Eficiente, Conflitos; Administra, Crises, Eficaz; Tem parceiros, Responsabiliza-se, Fiscaliza; 8- Abaixo seguem algumas das características da Cultura Organizacional. Marque a afirmação correta. Concentrar-se nos processos como uma forma avaliar as metas. Manter alto grau de decisão sobre os processos apresentados aos executivos; Possibilidade de participação de alguns os níveis hierárquicos no aperfeiçoamento das tarefas, bem como o conhecimento dos riscos que elas podem causar; Resposta correta: Manter o trabalho em equipe de forma organizada e produtiva; Manter programas de estabilidade e promoções nas organizações, sem a necessidade de envolver níveis hierárquicos; 9 -Segundo Maximiano (1992), “Uma organização é uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. Por meio de uma organização torna-se possível perseguir e alcançar objetivos que seriam intangíveis para uma pessoa.” A partir disto, podemos dizer? Uma organização é um conjunto de profissionais sem formação especifica, que trabalham para atender o mercado global. Resposta correta: Uma organização é um agrupamento de profissionais com formações diversas e trabalhando para produzir bens de consumo e comercializar no mercado global; Uma organização é um agrupamento de profissionais com formações equivalentes e que trabalham por um objetivo comum; Uma organização é composta de profissionais com formações diversas e visando o mercado global; Uma organização é um agrupamento de profissionais com formações similares e trabalhando para produzir bens de consumo e comercializar no mercado global; 10 - A que número de lei se refere o texto “Prevenção e a repressão às infrações contra a ordem econômica”? Lei 6.404/76; Lei 12.846/13; Lei 9.307/96; Lei 9.279/96; Resposta correta: Lei 12.529/11.