Buscar

Avaliando Processo Trabalhista II

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 5 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

Disc.: DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO II   
	Aluno(a): ALYNNE CAMINI DE PINHO CÂNDIDO CAETANO
	
	Acertos: 1,8 de 2,0
	22/09/2020
		1
          Questão
	Acerto: 0,0  / 0,2
	
	Analise o seguinte caso: A fazenda Pública de um Município, depois de condenada, em sentença prolatada pelo juízo de primeiro grau a pagar quantia certa, com fundamento em dispositivo de lei federal, apesar da sucumbência, decide não interpor recurso ordinário, quando então, o juiz do trabalho faz a remessa necessária ao TRT da Região para confirmar ou não a sentença. Lá, depois de distribuída a uma Turma, em julgamento de mérito, por meio de Acórdão, os desembargadores da Turma mantém os termos da sentença, mas fundamentam de forma que contraria Sumula do TST. Com base nisso, julgue os itens a seguir. I - Neste caso, a Fazenda Pública poderá interpor Recurso de Revista para o TST, por contrariedade à sumula do TST, desde que presentes os requisitos de admissibilidade subjetivos e objetivos. II - Neste caso, a Fazenda Pública poderá interpor Recurso de Revista para o TST, desde que presentes os requisitos de admissibilidade subjetivos e objetivos, mas somente depois de prequestionar a matéria objeto da tese jurídica invocada por meio de embargos de declaração, já que a transcendência não foi regulamentada. III - Neste caso, não será cabível a interposição de Recurso de Revista pela Fazenda Pública em razão da falta de vontade em recorrer na instância ordinária, apesar da contrariedade a sumula do TST. IV - Neste caso, não seria cabível pela Fazenda Pública nem Recurso Ordinário nem a Remessa Necessária, se a condenação fosse inferior a 60 salários mínimos. Com base nos itens acima, marque a alternativa correta:
		
	 
	Somente dois itens estão corretos
	
	Somente três itens estão corretos
	
	Todos os itens estão errados
	 
	Somente um item está correto
	
	Todos os itens estão corretos
	
		2
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	(TRT 2R (SP) - 2013 - TRT - 2ª REGIÃO (SP) - Juiz do Trabalho) Em relação aos princípios e efeitos recursais, observe as proposições abaixo e ao final aponte a alternativa que contenha proposituras corretas.
I. O efeito translativo autoriza, em questões de ordem pública, que o julgamento ocorra ultra ou extra petita, bem como que não se observe o princípio do  non reformatio in pejus.
II. O efeito devolutivo pode ser examinado apenas em relação à sua extensão, mas não em relação à sua profundidade.
III.O princípio da transcendência guarda pertinência com as nulidades relativas, vale dizer, estas só devem ser declaradas se e quando puderem acarretar prejuízo às partes.
IV.O efeito expansivo permite que o tribunal, nos casos em que a sentença tenha julgado extinto o processo por ausência de pressupostos processuais ou condições da ação, adentre ao julgamento do mérito, quando a demanda versar exclusivamente sobre matéria de direito.
V. O princípio da dialeticidade não exige que o recorrente decline as razões de seu inconformismo com a decisão hostilizada.
Está correta a alternativa:
 
		
	 
	I, III e IV.
 
	
	I e V.
 
	
	II e V.
 
	
	II, IV e V.
 
	
	I, II, III e IV
	
		3
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	Diz-se que o recurso tem efeito suspensivo quando:
		
	 
	Por conta de seu recebimento, os efeitos da decisão recorrida cessam temporariamente;
	
	O Tribunal terá que anular o julgamento feito pela primeira instância, suspendendo os efeitos da decisão interlocutória recorrida;
	
	Por causa de sua interposição, o magistrado prolator da decisão recorrida é suspenso de suas atividades;
	
	Todas as respostas acima estão incorretas.
	
	Por conta de sua interposição, o órgão judicial destinatário do recurso pode suspender o andamento da promoção do magistrado que prolatou a decisão recorrida;
	
		4
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	Iago Gatão, ex-empregado das empresas Games Radicais Ltda e Programas Complexos Ltda, é estudante de direito, cursando o quinto ano da Faculdade Estácio do Pará. Iago Gatão ajuizou sozinho, sem constituir advogado, reclamação trabalhista em causa própria em face das duas empresas, reclamações estas que foram distribuídas para a 1º Vara do Trabalho de Belém e 17ª Vara do Trabalho de Belém. A reclamação trabalhista em face da empresa Programas Complexos Ltda foi julgada improcedente e já transitou em julgado pretendendo, Iago Gatão, ajuizar Ação Rescisória. A reclamação trabalhista em face da empresa Games Radicais Ltda também foi julgada improcedente e Iago Gatão encontra-se no prazo para interposição de Recurso Ordinário. Nestes casos, no tocante ao jus postulandi , Iago Gatão, sem a contratação de advogado,
		
	 
	poderá interpor Recurso Ordinário, mas não poderá ajuizar Ação Rescisória.
	
	poderá interpor Recurso Ordinário e ajuizar ação Rescisória, independentemente de autorização expressa da Ordem dos Advogados do Brasil.
	
	não poderá interpor Recurso Ordinário e nem ajuizar Ação Rescisória.
	
	poderá ajuizar Ação Rescisória, mas não poderá interpor Recurso Ordinário.
	
	poderá interpor Recurso Ordinário e ajuizar ação Rescisória, mediante autorização expressa da Ordem dos Advogados do Brasil.
	
		5
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	(COPESE - UFT - 2018 - Câmara de Palmas - TO - Procurador) Acerca do sistema recursal trabalhista, assinale a alternativa CORRETA.
 
		
	 
	São legitimados para interpor recursos: as partes, o terceiro prejudicado e o Ministério Público, conforme dispõe o Novo Código de Processo Civil aplicado subsidiariamente.
 
	
	O depósito recursal, exigido do empregado e do empregador, também deverá ser feito nas hipóteses de ações de natureza declaratória, constitutiva, obrigação de fazer e obrigação de não fazer.
 
	
	A interposição de Recurso ao Supremo Tribunal Federal suspende a execução do julgado.
 
	
	O jus postulandi das partes, no processo trabalhista, atinge as Varas do Trabalho, os Tribunais Regionais do Trabalho e o Tribunal Superior do Trabalho.
	
	Não é admitido o princípio da proteção no direito processual do trabalho.
	
		6
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	Iago Gatão, jovem, recém formado pela Faculdade Estácio do Pará, manteve contrato de trabalho com a empresa Vídeo Games da Amazônia Ltda, por três anos, sendo dispensado por justa causa, sem receber nenhuma verba rescisória. Procurou a Vara do Trabalho Belém, município onde trabalhava, para ajuizar reclamação trabalhista. Conforme previsão contida na Consolidação das Leis do Trabalho e jurisprudência atual e sumulada pelo TST, Iago
		
	
	deve necessariamente constituir advogado para a propositura da reclamação trabalhista.
	
	pode propor a reclamação trabalhista sem constituir advogado, apenas na primeira instância, junto a Vara do Trabalho de Belém.
	
	pode postular sem a necessidade de advogado em todas as instâncias da Justiça do Trabalho, Vara do Trabalho de Belém, TRT 8ª Região (Pará e Amapá) e TST.
	
	não precisa constituir advogado para atuar em todas instâncias da Justiça do Trabalho, desde que esteja assistido pelo Sindicato da Categoria Profissional.
	 
	pode reclamar pessoalmente perante a Justiça do Trabalho, limitando-se à Varas do Trabalho de Belém e ao TRT da 8ª Região (Pará e Amapá).
	
		7
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	Interposto o Mandado de Segurança com pedido de liminar no Tribunal Regional do Trabalho da 1a Região em razão de ato do Juízo da 3a Vara do Trabalho de Petrópolis, o Desembargador, monocraticamente, negou a liminar. Neste caso cabe recurso de:
		
	 
	Agravo Regimental
	
	Agravo de Instrumento
	
	Novo Mandado de Segurança.
	
	Revista para o TST
	
	Ordinário para o TST
	
		8
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	Considere as seguintes assertivas e responda: I - O autor será dispensado do preparo recursal, mesmo tendo sua ação sido considerada improcedente; II - À luz do novo CPC, a irregularidade de representação sempre dará azo ao não recebimento do recurso por tal razão;III - A preclusão temporal está adstrita à consumação lógica de um ato pelo outro, inclusive o de recorrer fora do prazo;
		
	
	As questões I e II são incorretas;
	 
	Todas incorretas;
	
	As questões II e III são incorretas;
	
	Todas corretas;
	
	As questões I e III são incorretas;
	
		9
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	Qual é o prazo para a oposição de embargos de declaração na justiça do trabalho?
		
	 
	5 dias úteis
	
	8 dias corridos
	
	 5 dias corridos
	
	15 dia úteis
	
	8 dias úteis
	
		10
          Questão
	Acerto: 0,2  / 0,2
	
	XII EXAME DE ORDEM UNIFICADO A empresa Restaurante M foi condenada em reclamação trabalhista a pagar diversos direitos sonegados a um dos seus ex-empregados. Na sentença, entendendo que o exempregador teve um comportamento processual reprovável, o juiz ainda o condenou como litigante de má-fé. De acordo com o entendimento pacificado do TST, caso a empresa pretenda recorrer ordinariamente desta decisão, ela
		
	 
	não precisará recolher o valor da multa, já que tal recolhimento não é pressuposto para interposição dos recursos trabalhistas.
	
	As comissões de conciliação prévia poderão ser constituídas por grupos de empresas, contudo, elas não poderão ter caráter intersindical.
	
	não havendo nenhum normativo a respeito, deverá opor embargos declaratórios, requerendo ao juiz que diga se o depósito da multa é necessário.
	
	em razão da peculiaridade do Processo do Trabalho, deverá recolher a multa, imediatamente, pela metade e o restante quando do trânsito em julgado, caso mantida.
	
	deverá recolher as custas, o depósito recursal e o valor da multa por litigância de má-fé para viabilizar o recurso.

Continue navegando