Avaliação Final (Discursiva) Psicologia Organizacional e do Trabalho (PSI52)

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Disciplina:
	Avaliação Final (Discursiva) Psicologia Organizacional e do Trabalho (PSI52)
	Avaliação:
	Avaliação Final (Discursiva) - Individual FLEX ( Cod.:649563) ( peso.:4,00)
	Prova:
	27605577
	Nota da Prova:
	-
	
	
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	1.
	O desânimo e a tristeza fazem parte da vida de todas as pessoas. Ao superar as dificuldades de algum período, o desânimo e a tristeza também são superados. Em contrapartida, a depressão é um estado de tristeza profunda, duradoura e intensa que atinge cerca de 10% da população mundial. Pode ser associada, também, aos locais e condições de trabalho. Diante disso, cite três características ou sintomas de tristeza e três de depressão.
	Resposta Esperada:
- Surge por diversos motivos: perdas, lembranças, acontecimentos ruins.
A pessoa está triste quando:
- chora ao assistir a um filme;
- é demitida;
- briga com um amigo ou cônjuge;
- tem vontade de ficar sozinha;
- está indisposta para sair ou conversar.
A pessoa está deprimida quando:
- afasta-se de amigos ou pessoas;
- não tem vontade de realizar uma determinada tarefa que, progressivamente, alastra-se ou pode se alastrar a muitas outras atividades;
- perde a vontade de fazer atividades antes consideradas prazerosas;
- tem cansaço ou falta de energia;
- tem vontade de ficar só;
- abusa de medicamentos, álcool ou drogas;
- tem medo de executar determinadas tarefas; ou medo do que possa acontecer se falhar;
- tem falta de autoconfiança;
- tem vontade de chorar;
- sente-se triste e abatido(a) sem conseguir encontrar algo que o(a) anime ou que lhe consiga despertar interesse;
- tem baixo desempenho e/ou rendimento devido à incapacidade de se concentrar ou por se irritar facilmente;
- desleixa-se com o vestir ou com a sua apresentação;
- tem sentimento de culpa;
- tem pensamentos sobre morte;
- tem distúrbios do sono ? insônia ou sono excessivo (dormir mais de 12 horas por dia);
- tem retardo ou agitação psicomotora.
	2.
	Na Psicologia, o estudo dos valores está relacionado com a questão do comportamento e das atitudes das pessoas. A Psicologia Organizacional e do Trabalho atua também com relação aos valores, pois os valores que cada pessoa possui exercem influência significativa em suas atitudes e comportamentos, o que pode ter interferências no ambiente de trabalho. Assim sendo, o que são valores? Por que as organizações devem estar atentas para esta questão?
	Resposta Esperada:
Valores são convicções, princípios, perspectivas que as pessoas possuem e adotam na sua vida sobre o que é certo ou errado, justo ou injusto, que determinam a sua visão e ação no mundo. Dentro das organizações, é importante conhecer os valores existentes, pois os valores variam de um grupo para outro e de indivíduo para indivíduo, portanto, uma organização deve buscar uma relação harmoniosa entre os seus membros.
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