O objetivo do coaching executivo é desenvolver líderes e equipes, expandindo a capacidade dos colaboradores para atingir as metas organizacionais.
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O objetivo do coaching executivo é desenvolver líderes e equipes, expandindo a capacidade dos colaboradores para atingir as metas organizacionais. Sobre o coaching executivo, assinale V para verdadeiro e F para falso nas afirmacoes que seguem: ( ) Melhora a capacidade de comunicação do executivo. ( ) Desenvolve a habilidade do executivo de fornecer feedbacks construtivos. ( ) Melhora o índice de retenção de executivos e de seus colaboradores. ( ) Aumenta no nível de comprometimento e motivação. ( ) Mantém o foco e a ineficiência da gestão de riscos. Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de respostas:
A F – V – V – F – F. B V – V – V – V – F. C F – F – F – V – V. D V – F – V – V – F.
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