Embora os benefícios no sistema de gerenciamento de talentos sejam muitos e facilmente identificáveis, ainda existem muitas barreiras para que esse...
Embora os benefícios no sistema de gerenciamento de talentos sejam muitos e facilmente identificáveis, ainda existem muitas barreiras para que esse sistema possa ser implantado e apresente os resultados tão vantajosos. Entre as barreiras, foram citadas nos estudos, EXCETO:
Falta de entendimento dos empregados, que conhecem as iniciativas da área de RH. Falta de apoio da alta direção. Falta de recursos financeiros. Falta de entendimento dos empregados, que conhecem as iniciativas da área de RH. Falta de integração com os processos de gestão de desempenho.
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